東京都北区
更新日:2026年02月10日
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求人職種 | 看護助手常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 回復期リハビリテーション病院(240床)での看護補助業務 【主な業務内容】 歯磨きや洗面、食事、排せつ、入浴などの身体介助 寝たきりゼロや在宅復帰を目指したサポート リハビリスタッフや看護師などの他職種と連携した業務 経験よりも思いやりとチームワークを大切にできる方を歓迎します 専門知識は入職後にしっかり学べる環境ですのでご安心ください 【病棟構成】 回復期リハビリテーション病床:240床 5F:病棟 60床 4F:病棟 60床 3F:病棟 60床 2F:病棟 60床 【夜勤体制】 看護師2名+看護補助者2名体制 【応募要件】 未経験の方も歓迎♪ |
シフト | 早出 07:00~15:30 日勤 08:30~17:00 遅出 12:30~21:00 夜勤 16:30~09:00 ※夜勤は月平均4回程度 |
休憩時間 | 早出・日勤・遅出:60分 夜勤:90分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年3回(前年度実績4.50ヶ月)※夜勤ありの場合 昇給:年1回(1月あたり2,000円~5,000円) 各種社会保険完備 通勤手当あり(上限30,000円/月) 制服貸与 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律65歳迄) 再雇用制度あり(上限70歳) |
休日・休暇 | 4週8休制 夏季休暇(5日) 冬季休暇(3日) 年間休日112日 年次有給休暇 特別休暇 慶弔休暇 結婚休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 |
教育制度 | 研修体制が充実しており、無資格・未経験の方も安心してスタートできます |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
無資格・未経験からでも安心してスタートできるよう、当院では実践的な研修に力を入れています。研修では専門の講師を招き1日かけて排泄介助に必要な知識と技術を丁寧にレクチャー。一つひとつの動作を確認しながら学べるため、着実にスキルを身につけられます。
「学び続ける姿勢」を病院全体で応援しており、写真のような実技講習を看護補助者だけでなく他職種と一緒に学ぶ事で交流も深まります。教育体制が整っているからこそ、自信を持って患者様と向き合える職場です。
当院では患者様の安全を第一に考え、定期的な消防訓練を実施しています。万が一の事態に備え、全スタッフが迅速かつ適切に行動できるよう、消火器の使用方法や避難誘導のシミュレーションを真剣に行っています。
こうした活動を通じて、職種を超えたチームワークや危機管理意識が高まっており、スタッフ同士の連携の強さにも繋がっています。「安心・安全な医療」を自分たちの手で守るという責任感を共有している職場です。
当院では患者様に季節を感じていただけるよう、スタッフが企画する「夏祭り」などの行事を大切にしています。冬にはクリスマス会もあり、レクリエーションを通じて患者様と一緒に笑顔になれる時間は、私たちにとっても大きな活力です。
こうしたイベントは部署の垣根を超えて協力し合うため、職員同士の仲が非常に良く、アットホームな雰囲気が自慢です。仕事のやりがいだけでなく、日々の楽しさも共有できる職場であなたも新しい一歩を踏み出しませんか?
在宅復帰を目指す患者様が階段昇降やスラローム訓練に使用しています。
屋上からは眺めも良く、町を一望できます。リハビリで疲れた患者様を癒してくれています。リハビリで患者様と家庭菜園もしており、ホッコリするスポットとなっています。
CWは毎日10:00の体操レクリエーションの実施をしています。
患者様のQOL向上と余暇時間を楽しく過ごす事を目的に行っています。
職員も体を動かすことでリフレッシュして働くことが出来ています。
前職は施設勤務をしていました。病院での勤務は初めてだったので不安でいっぱいでしたが、入職してみて介護士だけでなく全職種の人の多さに驚きました。そして、優しい先輩方のおかげもあり今では不安なく業務に努めることができています。
今後の目標は、介護福祉士の資格取得を目指しています。そして、知識や技術を磨き患者様により良い入院生活のサポートができるように努力していきます。
介護福祉士資格保持者や看護補助者の経験者にも研修があり、また日々の業務でも丁寧に教えてくれる環境があります。
プリセプター制度があり、わからないことや心配な事など先輩職員に気軽に相談できます。
患者さんが入院時より少しでもADLがあがって退院される時は嬉しいです。もちろん日々の患者さん介助をしていく中でのADLの変化も嬉しく感じます。
人の役に立ちたい、正社員として安定した仕事がしたい方は必見です。赤羽リハビリテーション病院では、未経験からでも働ける環境です。さらに資格取得まで支援があります。私も未経験からの挑戦者でしたが、今では介護福祉士として勤務しています。この職場は成長とやりがいを実感できる介護の仕事です。働き方も考慮してくれるのでとてもありがたいと思っています。
介護の仕事で辛かったのは、人手不足の中で患者様の心と体のケアを同時に求められること。責任の重さに悩むこともありますが同僚に相談しながら取り組む中で、患者様の笑顔が支えでした。経験を活かしたい、より良い職場を探したい、そんな同じ思いの方を募集します。今すぐ応募歓迎です。
選考の流れ | 【選考の流れ】 1.応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願いいたします。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 【問合せについて】 応募フォームから 24時間受け付けております。 |
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担当者 | 人事担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |






