医療法人久仁会 久保田病院(常勤)の看護助手求人

茨城県久慈郡大子町

更新日:2025年11月27日

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無資格、未経験OK☆残業ほとんどなし!初期救急医療から長期療養まで幅広く対応!53床の小規模な一般病院でアットホームな職場環境です♪

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求人情報

求人職種

看護助手常勤

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

一般病院(53床)の病棟での看護補助業務

【主な業務】
おむつ交換
体位交換
食事、トイレ介助
清拭
部屋の清掃 など

【病棟情報】
地域一般病棟:53床
1日平均入院患者数:37人程度
看護補助者9名で対応しています。

【応募について】
無資格、未経験OK!

シフト

1)08:30~17:00
2)09:30~18:30
3)17:00~09:00
※夜勤は月に4回程度

休憩時間

60分
3)の時間は仮眠休憩が別途あります(0~3時の間で1時間程度)

給料例 (常勤)

参考モデル
月給219,675円~252,525円
基本給180,675円~213,525円 + 諸手当39,000円
諸手当内訳
住宅手当:7,000円
夜勤手当:8,000円/回
※上記は夜勤4回分込の給与例です。
※基本給は日給8,250円~9,750円×21.9日分で計算しています。

【別途支給手当】
通勤手当
時間外手当:7,000円/月
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

待遇・福利厚生

賞与:年2回(前年度実績3.5ヶ月分)
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場あり)
通勤手当あり(一律7,000円/月)
住宅手当あり(一律7,000円/月)
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
再雇用制度あり(満65歳まで)
勤務延長制度あり(満70歳まで)

休日・休暇

年間休日102日
シフト制
お盆休み(3日)
年末年始(3日)
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇

教育制度

OJT

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
茨城県久慈郡大子町の中心部にあります「医療法人久仁会 久保田病院」は地域一般53床を有する一般病院です。
初期救急医療から長期療養まで幅広く対応しており、大子町で唯一、人工透析治療を行っているのが特徴です。また、関連施設の介護老人保健施設、小規模多機能型居宅介護施設、訪問看護ステーションと共に地域の健康を包括的に支えています。

この度当院では【看護助手(常勤)】を募集します。
先輩スタッフが丁寧に教えますので、無資格、未経験の方も安心ですよ♪時間外勤務もほとんどありませんので、負担は少なめです◎
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。ご連絡お待ちいています♪

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

事務長

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人 久仁会 久保田病院

施設形態

一般病院

所在地

〒319-3526
茨城県 久慈郡大子町 大字大子799

最寄駅

JR水郡線 常陸大子駅 徒歩 5分

交通アクセス

JR水郡線「常陸大子駅」徒歩5分

設立

1953年4月

診療科目

内科 外科 整形外科 皮膚科 泌尿器科 人工透析 麻酔科 内視鏡内科 肛門外科 麻酔科 心療内科

病床数

地域一般:53床

外来患者数

93人/日

看護基準

地域一般:15対1

関連施設

介護老人保健施設「温泉リハビリセンター虹の丘」
小規模多機能型居宅介護施設「ふれあいホーム虹の丘 」
大子訪問看護ステーション

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

医療法人久仁会 久保田病院(常勤)の看護助手求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人 久仁会 久保田病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月26日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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