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新札幌パウロ病院（平日のみ/日勤常勤）の看護助手求人

北海道札幌市厚別区

更新日：2025年11月12日

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【土日祝休み・夜勤なし◎】実働7時間15分！上限30,000円/月の保育費補助制度あり☆職員用無料送迎バスあり◎リハビリに力を入れている393床の療養型病院です♪

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求人情報

求人職種	看護助手常勤
関連求人	新札幌パウロ病院（夜勤専従/常勤）新札幌パウロ病院（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	療養型病院（393床）での看護助手業務【主な業務内容】入浴、食事、オムツ交換、排泄介護、洗濯、レクリエーションの支援など【病棟構成】療養病棟：174床特殊疾患病棟：60床障害者病棟：51床回復期リハ病棟：108床 ※平均在院日数：一般334日/療養150日【主な業務内容】無資格・未経験からでもOKです！【働き方】平日のみ勤務・夜勤なし
シフト	08：45～17：00
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給153,600～169,600円基本給141,000～149,000円 + 諸手当12,600～20,600円諸手当内訳住宅手当：2,000〜10,000円職能手当：5,000円ベースアップ手当：5,600円 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。【別途支給手当】時間外手当扶養手当：配偶者10,000円、他2,000円通勤手当：上限30,000円/月燃料手当：25,000～110,000円 ※年1回11月支給正月手当：2,000円/日（12/31～1/3）
待遇・福利厚生	賞与：年2回（前年度実績3.0ヶ月）※1年経過後支給昇給あり退職金制度あり（勤続年数3年以上）定年制（一律60歳）再雇用制度（上限65歳）各種社会保険完備マイカー通勤可能（駐車場代無料）制服貸与職員用無料送迎バス厚生年金基金医療費補助制度保育費補助制度院内イベント（夏祭り・花火大会・忘年会など）
休日・休暇	シフト制原則土日祝定休慶弔休暇看護休暇介護休暇産前産後休暇育児休暇フレッシュアップ休暇（2日）夏季休暇（1日）年次有給休暇
教育制度	OJT
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり（3ヶ月間：同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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「新札幌パウロ病院」は札幌市厚別区にある393床の療養型病院です。
当院は、2016年より、札幌リハビリテーションセンターを新設し、チーム医療によるリハビリの更なる強化を図っています。「孤立させないリハビリテーション医療」のもと入院から在宅復帰までのサポートを専門医療チーム（医師・看護師・介護士・MSW・PT・OT・ST）で実施しています。また、歯科診療も行っており、外来から入院中の患者様まで対応しています。

＜当院は土日祝休み・夜勤なしの看護助手を募集中です！＞
介護記録の記載を廃止するなど職場改善に積極的に取り組んでいます。夜勤明けの翌日は休日というシフトなので休養が十分に取れます。保育費補助制度もあり小さな子供がいる方も安心して勤務出来ます。職員用の無料送迎バスもあるため、通勤にも便利です。

興味を持って頂けた方は応募ボタンからお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております！

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	新札幌パウロ病院紹介動画

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職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．キャリアシート選考マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	事務部
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	医療法人中山会新札幌パウロ病院
施設形態	療養型病院
所在地	〒004-0002 北海道札幌市厚別区厚別東2条6丁目4-1
交通アクセス	JR千歳線「新札幌駅」バスで8分
設立	1982年6月
職員数	490人
診療科目	内科　消化器内科　循環器内科　リハビリテーション科　歯科
病床数	393床＜内訳＞療養：174床特殊疾患：60床障害者：51床回復期リハ：108床
外来患者数	28人/日
看護基準	療養：20対1 特殊疾患：10対1 障害者：13対1 回復期リハ2：13対1 回復期リハ4：15対1
関連施設	グループホーム「春桜」グループホーム「夏桜」グループホーム「冬桜」訪問リハビリテーション訪問看護ステーション通所リハビリテーション「ふる里」デイサービスセンター「ぱうろ温泉」
受動喫煙防止措置	敷地内禁煙

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