玖珠記念病院(日勤常勤)の看護助手求人

大分県玖珠郡玖珠町

更新日:2026年01月21日

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【夜勤なし】賞与4.0か月分支給☆小学校就学まで時短勤務OK☆残業ほぼなし♪未経験・無資格の人も歓迎しています◎48床の一般病院です!

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求人情報

求人職種

看護助手常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

48床の一般病院での看護補助業務

【主な業務内容】
病棟における看護補助業務全般をお願いします。
入院患者様の身の回りのお世話
トイレ介助、オムツ交換
病室清掃、院内環境整備など

【病棟構成】
地域一般病棟:24床
地域包括ケア病棟:24床

【職場情報】
スタッフ体制:企業全体83人(うち女性69人、パート18人)
診療科目:外科、内科、消化器外科、消化器内科、リウマチ科、リハビリテーション科

シフト

1)07:30~16:30
2)08:30~17:30
3)10:00~19:00
4)07:30~11:00(休憩なし)
※夜勤なし

休憩時間

90分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給168,200円~221,700円
基本給156,500円~210,000円 + 諸手当11,700円
諸手当内訳
ベースアップ手当:11,700円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。

【別途支給手当】
家族手当(社内規定あり)
住宅手当(社内規定あり)
通勤手当:実費支給(上限月額25,000円)

待遇・福利厚生

賞与:あり(年2回、計4.00ヶ月分 ※前年度実績)
昇給:あり
社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
退職金制度:あり(勤続2年以上)
定年制:あり(一律60歳)
再雇用制度:あり(65歳まで)
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
育児休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
育児時短勤務制度(小学校就学まで延長利用可)

休日・休暇

勤務カレンダーによる(シフト表に基づき月9日程度)
リフレッシュ休暇(年間休日とは別に1年に3日間付与)
GW、お盆、年末年始の休暇(シフトにより休みあり)
年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

教育制度

OJT

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

6ヶ月間(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
大分県玖珠郡にある、地域に根ざした一般病院です。
子育て支援に非常に力を入れており、育児時短勤務制度は小学校就学まで延長して利用できるのが大きな特徴となっています。
現在もこの制度を活用して、仕事と育児を両立させているスタッフが活躍中です。
残業は月平均1時間程度とほとんどないため、プライベートの時間もしっかり確保できます。
看護助手の経験や資格は問いませんので、病院での仕事に挑戦したい方を歓迎します。
賞与は前年度実績で4ヶ月分と、日頃の頑張りがしっかりと還元される環境です。
皆様からのご応募を心よりお待ちしています!

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

事務長

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人啓燈会 玖珠記念病院

施設形態

一般病院

所在地

〒879-4413
大分県 玖珠郡玖珠町 大字塚脇633‐2

交通アクセス

ゆふ高原線「豊後森駅」より車で5分

診療科目

内科 消化器内科 外科 消化器外科 リウマチ科 リハビリテーション科

病床数

48床
地域一般24床
地域包括ケア24床

外来患者数

73人/日

看護基準

地域一般:13対1
地域包括ケア:13対1

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

玖珠記念病院(日勤常勤)の看護助手求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人啓燈会 玖珠記念病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年03月22日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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