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掲載期限は2026年04月03日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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東京都足立区
更新日：2026年02月02日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 2025年９月OPENしました！ オープニングスタッフ第二期生募集！！ ＜基本は日勤のみ＞ 正社員採用！！ 住宅型有料老人ホーム内の看護マネージャー業務 ・訪問介護の管理者業務 （レセプト管理、シフト作成、スタッフ教育、ルール作成等） ・多職種連携 （施設長、訪問看護、福祉用具、サ責、他事業所等） ・ケアマネとの連携 ・介護業務全般 など ケアマネージャー、リハビリ担当 スタッフなどと連携してお仕事して 利用者さまの情報がしっかり管理されており 常に最新情報が更新されているので とっても分かりやすいです。 その為、おひとりおひとりに寄り添う介護 が可能です。 :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: |
シフト | 勤務形態：変形労働時間制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ＜日勤＞9:00～18:00 ※休憩60分あり ※残業なし ※残業はありません |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【各種制度】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・定期昇給あり／賞与年2回 ・退職金制度あり ・再雇用制度あり（定年：一律60歳） ・交通費支給（規定あり） 【手当・支援制度】 ・資格取得支援制度（全額会社負担／規定あり） ・資格手当あり（介護福祉士など） ・扶養手当（配偶者1万円、子ども5,000円／人） ・役職手当・役割手当あり ・喀痰吸引等研修の受講支援あり 【働きやすさ】 ・制服なし（服装自由） ・健康診断無料 ・産休・育休制度あり |
休日・休暇 | 週休2日制以上(シフト制) ※月9日(2月は8日)はお休みあり ※曜日相談OK 年間休日110日 有給休暇あり 夏季休暇（3日） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 介護休暇 |
教育制度 | OJT 研修費補助制度 資格取得支援制度あり |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間：あり（6か月） ※月給：350,500円～ |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
誰でもキャリアアップできる体制が揃っています！
前の施設で5年、当施設で2年。
私は30歳を越えてから介護の世界に飛び込みました。
以前は飲食業等接客を中心に従事していましたが、プライベートの仲間の影響から福祉に興味を持ち、私は介護を選びました。
一般的に介護職と言うと少なからず、抵抗がある様に思います。
かく言う私も無抵抗であったわけではありません。しかし、人と接する仕事がしたい。
土日や平日と休みの都合が付きやすいのも私の今までの経験から、魅力の１つでした。
介護福祉士の資格を取り、ステップアップをと望み、当施設へと転職しました。
ご利用者様の言葉に耳を傾け、小さな変化に目を向け、気付く力。思いやる心。対応する柔軟性をモットーに
自分自身もステップアップし、私自身の小さな興味から大きな目標へと向かっていける環境が当施設には揃っています。
私は以前特養で働いた経験はあるものの、ナーシングホームは初めてです。介護技術には自信がありましたが、看護師と協力して業務を行うことができるか、正直不安でした。しかしながら、人手不足の時などにはお互いの職務を超えて助け合って介護を行うのが当たり前という雰囲気があり、今は安心して働いています。また、家庭の事情でパート社員として働いていますが、それでも、施設の介護セクションのトップである「介護マネージャー」に任命していただき、入居者ご家族やケアマネといった関係者との対応を任され、現場の責任者として日々の業務を取り仕切っています。
施設長も女性であることから何でも相談しやすく、入居される方が安心して暮らすことができるよう、毎日やりがいを感じながら改善を積み重ねています。
今後も「らもーれグループ」の施設で精一杯がんばっていきたいと思います。
「子どもがいてもOK！保育園もあって安心！」
私は元々介護に興味はありましたが体力も必要だし帰ったら４人の子育てもあるし体がもたないのではないかと思い興味止まりでいましたがご縁がありらもーれで働くことになりました。
最初は住宅型の階で介護の基本的なことを学び、今はショートステイで働いています。
来たときには不安な表情で「早く帰りたい」とおっしゃられるかたも多いですが一緒にレクリエーションをしたり介助時にたわいもない話をして笑ったりしてだんだん笑顔が見られ。。。
帰る頃には「まだここにいたいわ～」「帰るのが寂しい」「来て良かった！また来るね！」とおっしゃってくださる方もみえます。そのときが一番嬉しいしやりがいを感じます。
子育てと仕事の両立は本当に大変ですが子育ての大変さを理解してくださるスタッフのみなさんがいるから４人も子供がいても働けているんだなぁと思います。
今は不安だったけど働いてよかったなぁと思っています。
初心者でも大丈夫！！
子供がいても大丈夫！！
思いやる心、楽しむ心があれば大丈夫！！
一緒に頑張りましょう☆
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接 〈持ち物〉 ・履歴書（写真付き） ・資格証コピー ↓ ３．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | ナーシングホーム らもーれ足立六町 |
|---|---|
施設形態 | 有料老人ホーム |
所在地 | |
最寄駅 | つくばエクスプレス 六町駅 徒歩 4分 |
交通アクセス | つくばエクスプレス「六町駅」より徒歩4分 |
設立 | 2025年9月 |
職員数 | 企業全体 524人 |
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