兵庫県たつの市
更新日:2025年12月04日
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求人職種 | 作業療法士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ・たつの、太子周辺の訪問リハビリ業務、必要書類の作成、ケアマネへの連絡等、9時~16時までの勤務、・訪問業務に携わりながら、管理職を目指すための研修を受けていただきます。(役職就任で手当付与)☆お子さまの有無、年齢に関係なく時間短縮正社員にて勤務可能☆・年間休日125日、有給休暇は1分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。残業代1分単位で支給。急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー。電子カルテの導入により、直行直帰が可能。・ブランクのある方も大歓迎です。「変更範囲:変更なし」 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
能力手当:病院勤務3年~5千円・5年~1万円/月 その他資格ごとに500~10000円/月 書籍文献費 12000円/年 趣味・旅行支援など 最大36000円/年 車消耗品支援 1万~5万円/年 車検支援 5万円~15万円/2年 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限なし) |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(他拠点(姫路市内、たつの市内)) |
求人に関する特記事項 | *勤務時間の短い正社員かつ管理職希望者として採用就業祝金10万円・転居支援20万円・早期入社3万円あり奨学金返済支援等含め、支給にはルールがあります。転居支援金に関しては所属拠点5キロ圏内への引越しに限ります・有給休暇について:労基有給休暇10日~(初日から付与)特別有給休暇17日(1年以内の退職についてはシェア按分)計27日~・短時間正社員として採用(お子様の有無、年齢関係なく時短勤務可能です)・訪問業務と同時に管理職になるための研修を受けていただきます・管理職就任により手当支給となります。・お子様の学 |
応募・選考について |
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備考 |
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