この求人は社会福祉法人サンシャイン 尼崎市「大庄南」地域包括支援センターが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年03月17日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
兵庫県尼崎市
更新日：2026年01月16日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録！
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう！
求人職種 | 保健師常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | 尼崎市大庄南地域包括支援センターでの保健師業務 【業務内容】 利用者様のケアプランの作成・見直し モニタリングの実施 65歳以上の高齢者の相談業務 権利擁護業務 その他運営に付随する業務全般 【応募要件】 保健師資格 |
シフト | 08：30～17：30 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
|
待遇・福利厚生 | 賞与：なし（給与込み） 昇給：年1回 各種社会保険完備 マイカー通勤可能 再雇用制度（上限70歳迄） |
休日・休暇 | 年間休日108日 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇：就業日数によって法定通り付与 |
試用期間 | 試用期間あり（6ヶ月・条件同じ） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．書類選考 キャリアシートの送付または履歴書（写真付き）の郵送をお願いします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接 事前に日時と実施場所をご確認の上お越しください。 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会福祉法人サンシャイン 尼崎市「大庄南」地域包括支援センター |
|---|---|
施設形態 | 地域包括・居宅 |
所在地 | |
最寄駅 | 阪神本線 武庫川駅 徒歩 5分 |
交通アクセス | 阪神本線「武庫川駅」徒歩5分 阪神本線「尼崎センタープール前駅」徒歩8分 阪神バス「松内町」徒歩5分 |
設立 | 1993年1月 |
職員数 | 法人全体81人 |
関連施設 | 【法人運営事業所】 介護老人保健施設サンプラザ平成 デイケアセンターサンプラザ平成かがやき グループホームサンプラザやすらぎ 尼崎市「大庄南」地域包括支援センター LSA派遣事業（市営道意団地内） |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙（喫煙スペースあり） |
備考 | 【協力医療機関】 尼崎中央病院 田中病院 |
【スカウト経由で内定率2.3倍！】スカウト活用法をユーザーの声と共に解説！
消化器内視鏡技師とは？資格取得方法や取得するメリットについてご紹介！
週休3日制とは？年間休日数の目安、隠れたデメリット、リアルな体験談を紹介
コメディカルドットコムの特徴は？ユーザーの声を参考に便利な機能を紹介！
保健師のリアルな年収はいくら？月収・初任給・賞与など給与の全てを徹底解説
2035年問題とは？少子高齢化の影響、企業が対策すべき働き方改革を解説
【例文つき】面接の退職理由の伝え方|本音で言うべき？思いつかない際の対処法まで
交通費支給の条件とは？ルールや注意点も解説
履歴書と職務経歴書の違いは？両方必要？書き分け方やそれぞれの役割を解説
児童扶養手当の所得制限とは？支給金額の計算方法などを解説
「気になるリスト」に追加しました！