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ユースタイルケア 神宮サテライト(常勤)の理学療法士求人

東京都渋谷区

更新日:2025年12月03日

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【理学療法士|正社員】有給取得100%・土日休み・Wワーク可・ブランクOK!自分の時間も大切にできる働き方を提案します!

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求人情報

求人職種

理学療法士常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

【働きやすさのPOINT】
勤務時間は日勤のみ(9:00〜18:00)

有給取得率100%!
チーム制を採用しているため、お休みが取りやすい環境です。

ICT活用で業務効率化
残業は月5時間以下を実現。
時間内に仕事を終え、プライベートも充実!

【仕事内容】
まずは先輩社員との同行訪問からスタート!
利用者さま一人ひとりの状況について丁寧なレクチャーを受けながら、少しずつ業務に慣れていける環境です。
ご自宅での生活を支えるため、以下のような業務をお任せします。

利用者さま宅への訪問リハビリ(1件あたり30〜60分/1日4〜5件程度)
評価・目標設定・リハビリ計画の立案・ADL向上を目的とした生活期リハビリ
家屋環境や福祉用具の提案・調整
看護師・主治医・ケアマネージャー・ご家族との多職種連携/カンファレンスへの参加
訪問記録や報告書の作成(電子カルテを使用)
訪問エリアは事業所から自転車で20分圏内と無理なく、移動には電動自転車を使用します。

理学療法士として評価→計画→実行までを一貫して担当できるのが特徴です。
多職種との連携を通じて、「歩行の再獲得」「外出の再開」といった生活目標の達成を、チームで支えていく仕事です。

【応募要件】
理学療法士

シフト

09:00~18:00
※残業なし
※土日休み

休憩時間

60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給362,500円
諸手当内訳
交通費全額支給

待遇・福利厚生

社会保険完備
交通費全額支給
賞与あり(年2回)
直行直帰OK
時短正社員制度あり

休日・休暇

年間休日111日(夏季・冬季休みあり)
年末年始(3日)
夏季休暇(3日)
バースデー休暇(1日)
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇

教育制度

OJT研修あり
社内研修
社外研修への参加補助
資格取得支援制度

試用期間

2か月(条件変更なし)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「退院後の生活が気になる」「もっと利用者さんと深く関わりたい」そんな想いを持つあなたへ。
「生活のプロデューサー」として、新しいキャリアをここから始めてみませんか?

訪問看護ステーションで働く【理学療法士(正社員)】を募集します。
退院後の暮らしに不安を感じる方、介護度が上がってきた方、ご本人やご家族が「何とか生活を維持したい」と願うその気持ちに寄り添いながら、生活の質(QOL)を守り、支えていくお仕事です。利用者の2割は難病や障害をお持ちの方。
切実な想いに向き合い、理学療法士としての力を最大限に発揮できる環境です。

勤務は日勤のみ。訪問は電動自転車で1日4〜5件(20分圏内)と、無理のないスケジュールで残業もなく、プライベートとの両立も叶います。
訪問未経験の方も歓迎。入社後は同行訪問、メンター制度、事例検討など、段階的に独り立ちできる安心の教育体制を整えています。

~私たちの会社の特徴~
私たちは、「ITとビジネスの力で全ての人に必要なケアを届けること」を目指し、医療・障害者福祉業界で急成長中のベンチャー企業です。利用者とその家族をはじめ、事業者、ケアワーカーなどケアに関わる全ての人を支えるために、介護・福祉に関する問題の解決策を提供しています。現場のノウハウ×テクノロジーの力を持つ弊社は、毎年前年比150~200%増を実現するなど、介護業界ではあり得ないスピードで成長し続けています。

~事業の特徴~
◎訪問介護事業難病や障害者を対象とした重度訪問介護、高齢者向けの訪問介護、訪問看護サービスなどを全国各地で展開。
また、医療的ケアを含めた介護サービスを提供するための資格を取得できる『ユースタイルカレッジ』を運営や、介護業界のDXを進めるSaaSサービスの開発・提供・コンサルティング事業など、多角的な医療・福祉業界へのアプローチで課題解決を目指しています。

~ユースタイルケア訪問看護の特徴~
■ 余裕を持った働き方を実現◎
理学療法士としてのやりがいはそのままに、心と体にゆとりを持てる働き方を大切にしています。
・土日休み/完全週休2日制で、週末はしっかりリフレッシュ
・直行直帰OK(条件あり)で、無駄な移動や事務所への立ち寄りを最小限に
・チーム構成:PT5名/看護師19名/ST1名
 ┗ 平均年齢33.8歳、気軽に相談しやすい職場環境です

あなたが思うリハビリを実現しませんか

「退院後の生活期」まで伴走できるのが、在宅のいちばんのやりがいです。
初めての訪問でも、同行・振り返り・チーム支援で確かな一歩を。
”あなたの想うリハ”を実現しませんか。

ユースタイルケア 神宮サテライト(常勤)の理学療法士求人サブ写真1

【手厚いサポート】

入社~1か月:先輩PT/看護師の同行訪問、ケース振り返り
2~3か月:担当軽症ケースから段階的に独り立ち
定期:事例検討会/外部研修補助あり/eラーニング
メンター制度:専属の相談窓口で技術も不安も伴走支援

ユースタイルケア 神宮サテライト(常勤)の理学療法士求人サブ写真2

【1日の流れ(例)】

09:00 朝礼・情報共有(ステーション内の先輩PT/看護師)
→ 午前1件訪問 ・1件ケアカンファ参加
12:00 休憩
13:00 午後2–3件訪問
17:30 記録・カンファ(ステーション内)
18:00 退社
※夜勤・オンコール・ノルマなし

ユースタイルケア 神宮サテライト(常勤)の理学療法士求人サブ写真3

インタビュー

職種:理学療法士
部署:ユースタイルケア訪問看護

ここで働こうと思った決め手は?

これまで理学療法士として訪問看護、リハビリ病院を経験しました。知り合いからの紹介でユースタイルケアと出会い、事業部長との面談を通じて入社を決めました。
面談時に、これから成長する企業の訪問看護がとても面白そうだと感じましたし、皆が目指している方向性”在宅難民をなくす、そのために事業を拡大する”が明確で、自分の経験がかなり貢献できると感じました。
あとは、事業部長の人としての在り方に興味を持って、一緒に働きたいと思ったのもあります。
実は最初非常勤で入社しています。
入社4か月程でリハチーム、事業拡大のために社員への道の声をかけていただき、社員登用制度を使用し社員になりました。

どんな患者さん/利用者さんが多いですか?

訪問看護の理学療法士の仕事は、リハビリを行い、身体機能を向上させることで日常生活に反映させ、看護師さんやヘルパーの介助を楽にしていくことです。
病院とは異なり、訪問看護では1対1の関わりが深く、身体状況やちょっとした変化に敏感になる必要があります。その分、自分の看護やリハビリの手腕が試される場面が多く、声かけ一つで家族との距離が近くなる点が魅力です。
また、利用者さんの価値観やご家族との関わり、生活背景を見ながら、より深く手助けができるようコミュニケーションを日々試行錯誤しています。

あなたの今後の目標は?

個人的には、毎月新しいことに挑戦することを目指しています。新しい趣味を見つけたり、行ったことのない旅行地に行くことも楽しんでいます。また、20代の若い世代にとって魅力的な存在であり続けるために、自分自身の勉強や成長を常に意識しています。

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

エントリー → ご希望者にはカジュアル面談(働き方や不安の事前相談歓迎)
→ 現場面接 → 内定
※平日夕方・オンライン面談OK

<選考方法>
・応募後1~2日以内に面接または面談日程調整
・内定通知
・内定承諾後、即日勤務可

※ご応募当日(夜間の場合は翌日)
 採用担当からご連絡します。

担当者

小宮

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

ユースタイルケア 中野 訪問看護 神宮サテライト

施設形態

訪問看護ステーション

所在地

〒151-0061
東京都 渋谷区 初台二丁目5-21 初台富士ハイツ104号室

最寄駅

小田急線 代々木八幡駅 徒歩 9分

交通アクセス

小田急小田原線「代々木八幡駅」より徒歩9分
小田急小田原線「代々木上原駅」より徒歩13分

設立

2015年7月

職員数

2,471人(2024年1月現在)

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

ユースタイルケア 神宮サテライト(常勤)の理学療法士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はユースタイルケア 中野 訪問看護 神宮サテライトが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年02月01日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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