福岡県飯塚市
更新日:2025年12月24日
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求人職種 | 介護福祉士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | これからの事業拡大を目指し、特別養護老人ホームくぬぎ苑のユニットリーダー(候補)として、ユニットでの介護業務に従事しながら、稼働管理や勤務調整、スタッフの教育・指導、シフト作成などのユニット運営を学んでいただきます。地域で一番働きやすい職場を目指して、一緒に働きましょう!まずは、特別養護老人ホームくぬぎ苑の介護業務に従事していただきます。利用者さん(1ユニット約10名)の生活を5~7名の職員でサポートしています。*夜勤時は1名体制で、就寝時の見守りや体位交換を行います。「変更範囲:変更なし」 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*役職手当:20,000円 *夜勤手当:5,000円/回 *処遇改善手当は、1年に1回支給 (約40,000円~約200,000円) 【参考】30代ユニットリーダー 基本給+各種手当(夜勤4回)=月額239,500円 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 22,900円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | ・櫟会が運営する「くぬぎ保育園」は職員のお子さんは無料!・有給休暇を取得しやすい職場環境を目指しています!※昨年度の有給取得実績は78.4%!・資格取得支援制度を導入しています!・新人育成プログラムも充実!・入社時に10日間の研修期間を設け、その後は配属されたユニットでのチューター制度を導入!・さまざまな研修を通してスキルアップを図ると共に、一般社団法人日本ユニットケア推進センターのユニットリーダー研修実施研修施設として多くの実習生の受入れに努めています!・永年勤続表彰制度(5年・10年)、職員紹介制度を |
応募・選考について |
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備考 |
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