福井県敦賀市
更新日:2025年10月02日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、経験のある方はもちろんブランクのある方でも現職ケアマネ職員と2人3脚体制で業務を行っていきますのでご安心ください。●部署の体制と主な業務*ケアマネージャー3名(うち主任ケアマネ1名)*1人あたり月平均利用者数約15名*業務は利用者宅訪問、介護認定調査、ケアプラン作成、介護保険諸手続、事業者・行政機関との連絡調整、給付管理等●職場の特徴業務の幅の広さや関係者との人間関係の大変さはありますが当所では1人で抱え込むことがないよう先輩や管理職が一緒に問題を共有し解決していく体制を整えています。 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限なし) |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *モデル賃金入社1年目ケアマネージャーAさんの場合月給200,000円+資格手当5,000円総支給205,000円年収ベース240万円~260万円*働き方・シフト・残業ほぼなし&定時退社でサクッと帰る!・急なお休みにも柔軟に対応・有給の取りやすい環境です*教育体制・1ヶ月に1回の社内研修あり・最初は簡単なことから少しずつ覚えていただきます。・資格取得支援制度あり!スキルアップしたい方を応援します!*福利厚生・社員旅行は日頃のねぎらいも込めて全額会社負担に!・誕生日休暇制度あり(誕生日月は特別休暇として1日 |
応募・選考について |
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備考 |
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