一般社団法人みらいどみらいどケアプランセンター(常勤)のケアマネジャー求人
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求人情報
求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | アセスメントご利用者との契約サービス調整ケアプラン作成担当者会議モニタリング提供票送付給付管理相談業務など【変更範囲:変更なし】 |
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必須経験・スキル | ■免許・資格■経験等- 必須:ケアマネジャー業務の経験(居宅/施設いずれも可・概ね3年以上)。 未経験の方は要相談。
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シフト | - (1)9時00分~17時00分
- (2)8時00分~16時00分
- (3)10時00分~18時00分
- 又は 8時 00分 ~ 20時 00分 の間の8時間
- 休憩時間:60分
- フレックスタイム制
- 自分の生活スタイルに合わせて調整は可能です。ご相談下さい。
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給210,000円~280,000円
基本給200,000円~270,000円 - 諸手当内訳
- 資格手当10,000円~10,000円
弊社はインセンティブ(担当件数)での月給制です。半年毎に見直しを行います。 ☆管理者希望の方は要相談。 固定残業代:なし 通勤手当:一定額月額 5,000円
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待遇・福利厚生 | - 昇給:あり
- 賞与:あり(年2回)
- 賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済:未加入
- 定年制:なし
- 再雇用:なし
- 勤務延長:なし
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休日・休暇 | - 年間休日125日
- 土日祝日その他
- 8月13日~8月15日 12月28日~1月3日 その他、バースデー休暇(該当月に消化)
- 育児休業取得実績:該当者なし
- 介護休業取得実績:該当者なし
- 看護休暇取得実績:該当者なし
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雇用期間 | - 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
- 6ヶ月
- 契約更新の可能性 あり(原則更新)
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試用期間 | |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
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求人に関する特記事項 | *応募にはハローワークの紹介状が必要です。(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)*ノートパソコン貸与(希望があれば)、法人携帯貸与、入職3ヵ月後、経費精算は業務効率化のためクレジットカードを貸与。テレワークにかかる複合機の貸与(希望があれば。トナーは自己負担)やコピー用紙等は会社から自宅にお送り致します。 |
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応募・選考について | - 面接(予定1回)
- 面接後 3日以内
- 郵送 電話 Eメール
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備考 | - 求人番号:27150-21643051
- 有効期限:2026/01/31
- 情報提供元:茨木公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | 一般社団法人みらいどみらいどケアプランセンター |
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所在地 | |
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設立 | 2023年 |
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職員数 | |
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備考 | 事業内容: 居宅介護支援事業 会社の特徴: 令和5年9月に開設したばかりの居宅介護支援事業所です。オープニングスタッフを募集。自由に勤務時間を設定ができ完全テレワークも可能。特に女性に働きやすい環境です。 |
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