ケアマネジャー

有限会社厚生ライフ長崎福祉事業部鳴見ヶ丘（常勤）のケアマネジャー求人

長崎県長崎市

更新日：2026年01月05日

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求人情報

求人職種	ケアマネジャー常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	○グループホームにおけるサービス計画の作成、介護業務＊当グループの食事は厨房の調理担当者が作っております。※入社後は新人研修があり、個別相談も行います※キャリアアップ規程あり※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制）＊変更範囲：変更なし◎ハローワークの紹介状が必要です
必須経験・スキル	■免許・資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）
シフト	(1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位）シフト制
給料例 (常勤)	参考モデル月給245,000円～245,000円基本給188,000円～188,000円諸手当内訳資格手当30,000円～30,000円特別処遇手当10,000円～10,000円＊精勤手当：５，０００円　（遅刻、欠勤、早退がない場合）　＊扶養手当　　　＊住宅手当：１０，０００円固定残業代：あり　（17,000円～17,000円）固定残業代は、加給手当の名称で残業の有無に関わらず１０時間分を支給し、超過した分については法定どおり別途追加で支給。　通勤手当：実費支給（上限あり）月額　18,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　4年以上）定年制：あり　（一律　63歳）再雇用：あり　（上限　65歳まで）勤務延長：なし利用可能託児所：なし
休日・休暇	年間休日104日その他＊勤務ローテーションによる　　シフト制（４週８休制）育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり３ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：あり　転勤範囲（厚生ライフ長崎福祉事業部鳴見台）
求人に関する特記事項	●就職祝金として１０万円を会社規程の方法により支給＊昼食が無料で注文できます＊入社１年後、主任登用制度（役職手当１万円）あり＊副業禁止
応募・選考について	面接（予定1回）面接後　7日以内郵送　電話
備考	求人番号：42010-00313161 有効期限：2026/03/31 情報提供元：長崎公共職業安定所
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基本情報

事業所名	有限会社厚生ライフ長崎福祉事業部鳴見ヶ丘
所在地	〒851-2214 長崎県長崎市鳴見町３６８
設立	1997年
職員数	企業全体：46人就業場所：24人うちパート：5人
備考	事業内容：介護福祉事業、グループホーム、デイサービス、住宅型有料老人ホーム、居宅介護支援、ショートステイ、一般常用旅客自動車運転事業（福祉輸送限定）　　　　　　　　　　　【マイページあり】会社の特徴：長崎県指定介護保険取扱事業（介護サービス業）。緑あふれる光風台に佇む、自然の安らぎに癒される介護施設です。ご利用される皆様に。これから歩んで頂だく人生のパートナーとして支援します。

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