秋田県大仙市
更新日:2025年10月03日
この求人はハローワークで公開された情報です。このサイトから直接応募することはできませんので最寄りのハローワークにお問い合わせください。
求人職種 | 介護職常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | ◆ショートステイ高齢者介護施設において介護職員としての介護業務・食事・入浴・排泄・その他利用者の身の回りのお世話。介護業務事業所内の介護記録・資料作成にはコンピュータを使用します。コンピュータが苦手な方、使用したことがなくとも前向きに取り組んでいこうとする気持ちがある方であれば覚えるまでお手伝い、指導いたします。*当社規定による扶養手当1子あたり6千円/月あり。『60歳以上の方応募歓迎』※変更範囲:変更なし |
シフト |
|
給料例 (常勤) |
*基本給には資格手当1.5万円、 処遇改善手当3.4万円、特定手当9,500円、 ベースアップ手当7,500円含む。 *夜勤手当:3,804円/回 *夜勤手当には、夜勤部分の処遇改善手当・特定手当 ・処遇改善補助を含む。 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 20,000円 |
待遇・福利厚生 |
|
休日・休暇 |
|
雇用期間 |
|
試用期間 |
|
就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *ご応募の際は事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・資格証写し(普通自動車免許も)・紹介状を事業所所在地あて郵送またはお持ちください。書類選考後、面接日時等を連絡致します。※処遇改善手当・特定処遇改善手当・ベースアップ手当は、処遇改善加算等が介護保険法に定められている期間までの支給で、その後は制度の趣旨による。職務経験等により更新時に正社員登用となる場合あり。7か月経過後の更新時期は相談の上決定。詳細は面接時●採用後、入社に至った場合は、想定する1か月分の給与額に相当する入社祝金を入社後に到来する最初の20日 |
応募・選考について |
|
備考 |
|