社会福祉法人千葉アフターケア協会（常勤）の介護職求人

千葉県千葉市中央区

更新日：2025年11月07日

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求人情報

求人職種	介護職常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	○障害支援施設において、入所者、通所利用者への支援業務を行っていただきます。・食事介助、入浴介助、排泄介助等・行事や、レクリエーションの企画、運営業務・送迎添乗業務：千葉市内／ハイエース使用＊入所者定員３２名、生活介護定員：６０名（内、入所者３２名）＊安心、安全にお過ごしいただけるようコミュニケーションを取りながら業務を行います。＊各種研修体制あり。資格取得制度あり（補助あり）【変更範囲：変更なし】
必須経験・スキル	■免許・資格あれば尚可：ホームヘルパー２級あれば尚可：介護職員初任者研修修了者普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
シフト	(1)7時00分～16時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)10時00分～19時00分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位）（４）８時３０分～１７時３０分　（５）１１時００分～２０時００分　（６）１３時００分～２２時００分　（７）２２時００分～翌７時００分（夜勤）
給料例 (常勤)	参考モデル月給199,600円～227,600円基本給169,600円～197,600円諸手当内訳職務手当20,000円～20,000円処遇改善手当10,000円～10,000円家族手当　　５，０００円～　７，０００円／人　　住宅手当　１０，０００円～２０，０００円　　　　夜勤手当　　５，５００円／回　　資格手当　　３，０００円～　１２，０００円　　　　年末年始手当３，０００円／日固定残業代：なし通勤手当：実費支給（上限あり）月額　31,600円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　1年以上）定年制：あり　（一律　65歳）再雇用：あり　（上限　70歳まで）勤務延長：あり　（上限　70歳まで）利用可能託児所：なし
休日・休暇	年間休日120日その他・勤務表による、月１０日休み育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり６ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：なし
求人に関する特記事項	＊事前に職場見学も可能です。お問い合わせください。＊就業時間（１）～（７）のシフト制。慣れてきたら（７）の夜勤を月４～５回程度。＊人事考課制度（キャリアパス）があります。＊無料駐車場あり。＊子育て中の方も働き易い環境づくりに努めます。＊ハローワークより連絡の上、ハローワークの紹介状、履歴書（写真貼付）を郵送またはメールにてお送りください。書類到着後、５日以内に面接の日時をご本人へ連絡させていただきます。＊ぜひ、当法人のＨＰも参照してください。※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。
応募・選考について	面接（予定2回）面接後　5日以内郵送　電話　Eメール
備考	求人番号：12110-12554651 有効期限：2026/01/31 情報提供元：千葉南公共職業安定所
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基本情報

事業所名	社会福祉法人千葉アフターケア協会
所在地	〒260-0824 千葉県千葉市中央区浜野町６４９－１
設立	1973年
職員数	企業全体：50人就業場所：2人
備考	事業内容：障害者支援施設、障害児通所支援事業、グループホーム、相談支援事業所会社の特徴：地域社会に貢献できる福祉施設を目指しています。

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