株式会社ウィズグループ(常勤)の介護職求人
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求人情報
求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | 介護付有料老人ホームでの介護業務(食事・入浴・排泄等の介助、居室清掃等)入居者数:57名*ご利用者:1・2・3階19名ずつ【介護職バックアップ求人】無資格・未経験の方に、資格取得を支援する社内制度があります。*特記事項参照【入社祝金あり】*求人に関する特記事項をご参照ください。「変更の範囲:変更なし」 |
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必須経験・スキル | ■免許・資格- 必須:ホームヘルパー2級
- 必須:介護職員初任者研修修了者
- あれば尚可:介護福祉士
- 認知症介護基礎研修 必須
- いずれかの免許・資格所持で可
■経験等 |
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シフト | - (1)7時00分~15時40分
- (2)9時00分~17時40分
- (3)10時00分~18時40分
- 休憩時間:60分
- 変形労働時間制(1か月単位)
- (4)17:00~翌9:20(月4回程度) (1)~(4)のシフト制
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給187,000円~214,000円
基本給150,000円~172,000円 - 諸手当内訳
- 役割手当35,000円~35,000円
- 資格手当2,000円~7,000円
夜勤手当5,000円/回 役職手当0~40,000円 他規定による 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 30,000円
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待遇・福利厚生 | - 昇給:あり
- 賞与:あり(年2回)
- 賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済:未加入
- 退職金制度:あり(勤続 5年以上)
- 定年制:あり (一律 65歳)
- 再雇用:あり (上限 70歳まで)
- 勤務延長:あり
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休日・休暇 | - 育児休業取得実績:あり
- 介護休業取得実績:あり
- 看護休暇取得実績:該当者なし
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雇用期間 | |
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試用期間 | - 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 基本給135,000円 資格・経験により52,000円~ 62,000円 ※夜勤手当3,000円/回
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(福岡市内) |
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求人に関する特記事項 | *「認知症介護基礎研修」は入社時に費用会社負担で受講できます無資格の方もご相談ください。*マイカー通勤:無料駐車場あり*賃金は経験・能力により決定*昇給は人事考課による*転勤範囲:福岡市内事業所*資格取得支援制度あり【介護職バックアップ求人】介護職員初任者研修:当社スクールで受講料の30%を当社負担(修了後6ヶ月の勤務継続で10,000円を支給)介護福祉士実務者研修:当社スクールで受講料の約40%を当社負担【入社祝金の詳細】フルタイムで新規採用の方に入社後3ヶ月で3万円、入社後6ヶ月で5万円、入社後12ヶ |
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応募・選考について | - 面接(予定1回)
- 面接後 3日以内
- 郵送 電話 Eメール
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備考 | - 求人番号:40010-76008951
- 有効期限:2026/02/28
- 情報提供元:福岡中央公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | 株式会社ウィズグループ |
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所在地 | |
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設立 | 2001年 |
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職員数 | - 企業全体:320人
- 就業場所:40人
- うちパート:20人
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備考 | 事業内容: グループホーム・有料老人ホーム運営、居宅介護支援事業、訪問介護事業、訪問看護事業、通所介護事業、スタッフ育成事業、障がい福祉事業、託児事業 会社の特徴: ウィズグループは、介護をはじめとした生活支援サービスを通して、だれもが安心して暮らすことができる地域社会を創るために努力を重ねます。 |
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