神奈川県横浜市西区
更新日:2025年11月06日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | キャリアアップ支援金10万円支給!(支給規定あり)育休・産休を取得しやすい職場です!・入居者の健康管理および処置(喀痰吸引・胃ろう対応含む)・病院介助受診、与薬管理、夜間オンコール、感染症対策・看取り同意にあたってのご家族面談とエンゼルケア・入居者、職員の定期健康診断、予防接種の管理一般入所者:92名短期入所者:10名【変更範囲:法人の定める業務】 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
・家族手当(配偶者)15,000円(子18歳第3子まで1人)7,500円 ・功労手当2,000円/回(12/29~1/3) 支援手当1,000円(夜間コール1件、夜間当番1日につき) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 50,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(横浜市西区内の当法人施設) |
求人に関する特記事項 | ・夏季休暇初年度は採用月により取得日数は異なります。(最大3日)ただし、試用期間中は取得できません。6~10月の間で使用可能です。・厚生休暇初年度は1日、2年目以降は2日付与します。ただし、試用期間中は取得できません。・横浜市社会福祉協議会の退職共済制度に加入しております。・60歳定年ですが、それ以降も1年単位での雇用契約制度があります。・昇給と賞与については運営状況と人事評価によります。【賃金の締切・支払日について】令和8年12月の給料より、当月末締め翌月25日払いに変更予定 |
応募・選考について |
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備考 |
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