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株式会社ナース・ステーション東京支店（訪問看護/常勤）の看護師求人

東京都中央区

更新日：2025年11月10日

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個人宅なし／介護業務なし／駆けつけなし／高齢者施設への訪問看護

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求人情報

求人職種	看護師常勤
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	【認知症グループホームのご入居者様の健康管理をするお仕事】ご自身でも担当施設をもっていただきつつ、各施設担当の非常勤看護師や施設様のサポート、教育支援を担っていただける方を募集しています。基本的には施設訪問がメインとなりますが、訪問がない日は東京支店での勤務となります。【訪問中の業務内容】 ※1施設の訪問時間は入居様の人数により異なりますが、1.5～5時間まであります。 ■健康管理・健康状態の確認・往診医との連携・ケアスタッフへの助言及び支援 ■利用者様への医療処置・足趾爪のフットケア・排泄コントロール（下剤の調整、摘便、浣腸処置）・創傷、褥瘡処置・点滴、女性の膀胱留置カテーテル交換※稀に発生【東京支店業務、非常勤看護師の看護・教育サポート】・医療連携として各契約施設様への支援・全国約140名の看護職員の看護業務サポート・各看護職員に合った教育サポート加えて、月に1～4回程度オンコール対応があります。
シフト	シフト制 09：00～18：00 4週8休 ※残業月平均10時間程度 ※24時間オンコール対応あり(当番制) 　月1～4回程度（18：00～翌09：00） ※施設訪問の際には施設によって勤務時間異なる。 ※施設同行、月に0～4回程度。（相談可）※人員変動により異なる ※内勤のみの勤務相談可（給与条件変更あり）
休憩時間	60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給350,000円基本給251,000円 + 諸手当99,000円諸手当内訳職能手当 30,000円（訪問手当※週3日程度）職能手当 30,000円（車運転・出張（OJT含む））みなし残業代 39,000円～（20時間）
待遇・福利厚生	昇給あり：経営状況、地域相場の変動、貢献度等によって昇給の可能性あり。賞与あり：年２回（7月／12月）　※実績計2カ月分。賞与金額は都度査定により決定。　※就業規則に定める算定対象期間全期間及び支給日に在籍する者を対象。オンコール手当（1500円／日）出張手当（1泊2日2,000円／日帰り1,500円）※社内規定あり通勤手当：支給あり（GoogleMap直線距離2km以上。通勤手当上限3万円）交通費：支給あり（訪問看護時。条件あり）定年制（65歳）再雇用制度（70歳）※規定あり退職金制度（勤続5年以上の方対象）予防接種サポート健康診断制服,電動ヤスリ貸与防護具セット支給書籍購入補助個人ロッカーありパソコン、携帯貸与オフィスカジュアルOK 社内行事の実施（年度により異なる）ウォーターサーバー、コーヒーマシンあり OJT研修あり社内勉強会グループのクリニックとの勉強会、情報交換会
休日・休暇	年間休日120日以上介護休暇あり育休あり ■休暇年間休日120日リフレッシュ休暇毎月1日付与年末年始休暇（12/31～1/3）有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日（法定通り付与）慶弔休暇育休産休制度介護休暇制度
教育制度	入職OJT（研修）看護勉強会 ※年に数回勉強会や看護師同士の情報交換会等実施
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間：3ヶ月試用期間の条件：変更なし
就業場所変更の範囲	就業場所の変更範囲：東京支店、その他甲の指示する施設（異動を命じる場合がある）
業務変更の範囲	業務の変更範囲：当法人の定める業務業務の変更範囲：看護看護師業務　その他甲の指示する業務
備考	■募集要項 ※必須・正看護師資格（正看護師として3年以上の臨床経験がある方) ・基本的なPCスキル・個人用携帯をお持ちの方（勤怠、経費精算のアプリを使用するため） ■歓迎・訪問看護、高齢者施設の経験・教育担当の経験・認知症ケア専門士・皮膚・排泄ケア・緩和ケア

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弊社はグループホーム様向けに医療連携体制加算取得支援サービスを提供している会社です。
契約している全国170ヶ所を超えるグループホームへの支援、
ご入居者様への健康管理サービスを行っています。

ご自身でも担当施設をもっていただきつつ（3、4施設）、
各施設担当の非常勤看護師や施設様のサポート、
教育支援を担っていただける方を募集しています。
これまで培ってきた経験をもとに活躍できます。
訪問看護・福祉・介護の分野未経験の方も大歓迎です。
残業はほぼありませんので、仕事とプライベートの両立がしやすくなっています。
オフィスは和やかな雰囲気で職員同士も親しみやすく、親しみやすい職場環境です。

【東京支店業務、非常勤看護師の看護・教育サポート】

基本的には施設訪問がメインとなりますが、
訪問がない日は東京支店での勤務となります。
・医療連携として各契約施設様への支援
・全国約140名の看護職員の看護業務サポート
・各看護職員に合った教育サポート
・月に1～4回程度オンコール対応あり

【訪問中の業務内容】

■健康管理
・健康状態の確認
・往診医との連携
・ケアスタッフへの助言及び支援
■利用者様への医療処置
・足趾爪のフットケア
・排泄コントロール（下剤の調整、摘便、浣腸処置）
・創傷、褥瘡処置
・点滴、女性の膀胱留置カテーテル交換※稀に発生

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職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	雇用は（株）ナース・ステーションとなります。勤務施設への直接のお電話はご遠慮ください。求人に関するご質問などはフォームから受け付けております。【採用の流れ】（1）応募後、書類を提出（2）書類選考（3）面接（30分～1時間程度）（4）内定（5）入社　※OJTあり
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社ナース・ステーション
施設形態	企業
所在地	〒103-0022 東京都中央区日本橋室町1-11-10 KAMAYAビル4階
最寄駅	東京メトロ銀座線三越前駅徒歩 3分
交通アクセス	東京メトロ銀座線、半蔵門線「三越前」より徒歩3分
設立	2009年11月
職員数	看護師150名（うち常勤8名）／事務職1名
受動喫煙防止措置	屋内禁煙
備考	選考・雇用は（株）ナース・ステーションとなります。勤務施設への直接のお電話はご遠慮ください。

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