京都府京都市左京区
更新日:2025年11月04日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 地域包括支援センターにてケアマネジメント業務・ケアプランの作成やサービス担当者会議を担当・モニタリング・左京北地域(市原・静市・鞍馬・花脊・下鴨)を担当仕事内容の変更範囲:変更無し【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
子育手当 10000円~15000円(子1人) 住居手当 5500~11000円 役職手当 20000円~70000円 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 50,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(市内他拠点) |
求人に関する特記事項 | *バイク・自転車通勤:可*車通勤:可(駐車場契約は個人で行い、法人の費用負担なし。ただし、交通機関を利用した場合の定期代は支給する)*ケアマネ更新は職免扱い、更新費用事業所負担*子育て支援制度あり*そのほか福利厚生制度あり*オンライン自主応募可(紹介状不要) |
応募・選考について |
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備考 |
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