ケアマネジャー

医療法人トキワ会（常勤）のケアマネジャー求人

京都府京都市右京区

更新日：2025年12月10日

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求人情報

求人職種	ケアマネジャー常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	地域包括支援センターでのプランナーのお仕事です。右京区の常磐野・太秦・南太秦の３地域で、要支援１・２の方の介護支援専門員の業務に専任していただきます。■要支援１・２の方のケアプランの作成を通じて、デイサービスや福祉用具等のサービス調整、訪問調査、電話・訪問・来所の対応、事務作業等を含めたケアマネジメント業務［変更範囲：変更なし］■未経験から始めたスタッフが多く、入職後はマンツーマンでのサポート体制や研修がありますので、初めての方だけでなく、介護職からの転職の方やブランクのある方でも、丁寧に指導させていただきます
必須経験・スキル	■免許・資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）
シフト	(1)8時40分～17時40分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位） ■昼休みは近くのコンビニやスーパーに買いに行くスタッフや、マイ弁当やパンの持参、外に食べに行くこともできます　■３５０円で施設内の昼食を注文することも可能です
給料例 (常勤)	参考モデル月給194,170円～269,510円基本給164,170円～239,510円諸手当内訳業務手当10,000円～10,000円資格手当20,000円～20,000円 ■家族手当：配偶者　　　　１５，０００円　　　　　　　第１子　　　　　５，０００円　　　　　　　第２子以降　　　３，０００円固定残業代：なし通勤手当：実費支給（上限あり）月額　30,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　3年以上）定年制：あり　（一律　65歳）再雇用：なし勤務延長：なし入居可能住宅：単身用あり ■室数制限あり、月３５，０００円利用可能託児所：なし
休日・休暇	年間休日121日その他 ■土日祝の出勤（２ヶ月１～２回程度）は振替休日で対応します　■ＧＷ（５月３～５日）■年末年始（１２月３０日～１月３日）育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり３ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：あり　転勤範囲（法人内他事業所への異動の可能性あり）
求人に関する特記事項	■家庭やプライベートとの両立ができる年間休日は１２１日と多く、ご自身で仕事の計画を立てやすく、ワークライフバランスを重視できます。勤務表は中旬に希望の休みを申請でき、有給休暇も取りやすい環境です。また残業の必要がなければ、定時に気兼ねなく帰宅できる雰囲気も醸成されています■職場の環境電動自転車やバイクでの訪問や移動になります。分からないことは、センター長と主任が随時フォローしますし、毎朝のミーティングや月１回のプランナー会議で、先輩たちに相談できる体制を整えています。マイカー通勤自体は禁止しませんが、駐車
応募・選考について	面接（予定1回）面接後　7日以内郵送　電話　Eメール
備考	求人番号：26010-31446051 有効期限：2026/02/28 情報提供元：京都西陣公共職業安定所
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基本情報

事業所名	医療法人トキワ会
所在地	〒616-8217 京都府京都市右京区常盤東ノ町２２番５
設立	1996年
職員数	企業全体：101人就業場所：9人
備考	事業内容：トキワ会／老人保健施設リーベン嵯峨野・ショートステイ・通所リハビリテーション（デイケア）・通所介護（デイサービス）・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター・高齢者向け優良賃貸住宅会社の特徴：当法人は『敬愛のこころ』で介護サービスを提供している京都市右京区で初めて認可された「老人保健施設」であり、【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】です

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