株式会社うちくる(常勤)の介護職求人
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求人情報
求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | 介護職員として主に以下の業務をお任せします◎・入浴、お食事、排泄等、入居者様への介護・支援・見守り・スマートフォンへの記録の入力等(うちくるシステムを導入、シンプル操作で業務がスムーズ)★入居者様32名夜勤2人体制★※住宅型有料老人ホームが初めての方も歓迎です!※変更範囲:変更なし※応募の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 |
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必須経験・スキル | ■免許・資格- 必須:介護職員初任者研修修了者
- 必須:ホームヘルパー2級
- いずれかの免許・資格所持で可
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シフト | - (1)8時30分~17時30分
- (2)9時00分~18時00分
- (3)17時00分~9時00分
- 休憩時間:60分
- 変形労働時間制(1か月単位)
- (1)(2)休憩60分 (3)休憩120分 シフト制
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給336,800円~336,800円
基本給219,200円~219,200円 - 諸手当内訳
- 能力給手当51,000円~51,000円
- 決算賞与手当66,600円~66,600円
夜勤手当 8,000円/1回 ★下記の賞与については前年度の実績を表しています。 今年度からの賞与は一時金ではなく毎月、決算賞与 手当として支給します。 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 21,000円
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待遇・福利厚生 | - 昇給:あり
- 賞与:あり(年2回)
- 賞与金額 438,400 円 ~ 502,400 円(前年度実績)
- 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済:未加入
- 退職金制度:あり(勤続期間不問)
- 定年制:あり (一律 60歳)
- 再雇用:あり (上限 65歳まで)
- 勤務延長:あり (上限 65歳まで)
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休日・休暇 | - 育児休業取得実績:あり
- 介護休業取得実績:なし
- 看護休暇取得実績:なし
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雇用期間 | |
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試用期間 | |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
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求人に関する特記事項 | ・退職金制度あり(勤務1年以上)とありますが、毎月の給与に能力給手当として支給していますので、退職時に一時金として支給するものではありません。※駐車場無料※制服貸与※研修体制あり※有給休暇が取得しやすい環境です。(取得率90%以上)※未経験・ブランクのある方も歓迎!固定化勤務を進めており、ご自身の休日スケジュールが前もって組み立てが出来ます。 |
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応募・選考について | - 面接(予定1回) 書類選考
- 書類到着後 5日以内
- 面接後 5日以内
- 郵送 電話 Eメール
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備考 | - 求人番号:16010-21095151
- 有効期限:2025/12/31
- 情報提供元:富山公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | 株式会社うちくる |
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所在地 | |
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設立 | 2015年 |
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職員数 | - 企業全体:277人
- 就業場所:12人
- うちパート:2人
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備考 | 事業内容: 富山県と石川県と福井県、愛知県で有料老人ホーム26施設 計810室(2025年8月現在)と居宅サービス等の運営をしています。 会社の特徴: 更なる発展のため、新たな人材登用を進めています。役職者には権限を付与しスピード感をもって既存サービスの向上及び新規事業の構築を行っています。 |
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