大同訪問看護ステーション（常勤）の看護師求人

就業応援制度　常勤 50,000円　支給

就業応援制度とは

愛知県名古屋市南区

更新日：2024年04月23日

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訪問看護デビューも歓迎◎24時間保育所＆病児保育室完備☆20代～50代の幅広い年代が活躍中の職場！名鉄「柴田駅」より徒歩3分の駅チカ立地♪

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求人情報

求人職種	看護師常勤
関連求人	大同みどり訪問看護ステーション（常勤）社会医療法人宏潤会　大同病院（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	常勤（オンコールあり）
仕事内容	訪問看護及び訪問診療の同行業務【業務内容について】法人の方針として在宅医療部門の一体化を図っており、訪問看護業務以外に在宅診療部の診療同行業務があります。訪問診療の実際をサポートすることで、連携強化や訪問看護時の判断力の向上、治療方針を一緒に検討するなど密に連携しながら在宅医療に携わることができます。【利用者の特徴とやりがいについて】母体の大同病院ががん診療拠点病院であることから、がん終末期の利用者が多く、自宅看取りに関わる件数も多いです。展開が早く大変な部分もありますが、その分「看護師さんのおかげでいい最期が迎えられました」と感謝の言葉をいただくことも多く、皆やりがいをもって働いています。【在籍するスタッフについて】 20代～50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中で、半数が子育てと両立して勤務しています◎子育てに理解のある職場なので、お子様の学校の行事などは半休や時間給を使って参加することも可能です◎ 【応募に際して】訪問看護がはじめての方も歓迎しています◎最初は同行訪問から、徐々に1人で訪問できるように、スケジュールを調整していきます！担当制ではありますが、チーム全体で利用者さん・ご家族を支援しており、他のスタッフも訪問します。先輩スタッフからのフォローがあり、困った時に相談しやすい環境です◎ 【応募要件】普通自動車免許（AT限定可）月5回の待機当番が可能な方事業所から通勤30分以内で来れる方
シフト	平日 08：30～17：00 土曜 08：30～14：00
休憩時間	平日 45分土曜なし
給料例 (常勤)	参考モデル月給270,200～342,900円諸手当内訳 ※給与額は経験スキル等を考慮して決定します【別途支給手当】時間外手当通勤手当：上限50,000円食事補助（食堂利用者）：上限5,500円/月待機手当：平日800円/回、土曜日1,100円/回、日祝1,500円/回呼出手当：500円/回扶養手当 ※給与条件など詳細は「応募フォーム」よりお問い合わせください。
待遇・福利厚生	賞与：年2回※業績連動制（7月/12月）昇給：年1回（4月）各種社会保険完備定年・継続雇用制度：定年（60歳）、再雇用制度あり（65歳）車通勤可（駐車場あり・本人負担あり）社員食堂 24時間保育所あり病児保育室あり（大同こども支援センター）サークル活動職員旅行社内預金・財形貯蓄制度退職金制度（勤続1年以上）
休日・休暇	シフト制年次有給休暇（1時間単位で取得可能）夏季休暇（6日）年末年始休暇（5日）産前産後休暇その他
教育制度	階層別研修等看護教育科による指導、サポートなど
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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名古屋市南区にある「社会医療法人宏潤会大同訪問看護ステーション」は名鉄「柴田駅」より徒歩3分にある訪問看護ステーションです。
母体病院の大同病院に隣接していて、医師やケアマネージャーと密な連携が取れるのが特徴の1つです。このたび「訪問看護師」を募集中です！

【看護という仕事の価値と魅力を実感してください】
新卒・既卒採用共に教育専従の看護師が関わることで技術面だけでなく精神面でのサポートも行う形ですので、心身両面で成長をしていきたい！という方にはピッタリの職場かと思います。
働きやすさにも定評があり、24時間利用可能な職員用保育所やお子様の体調が優れない時に利用できる病児保育室を設けて
仕事と育児の両立もサポートさせていただきます。

いざというときの”病児保育室”など福利厚生が充実☆

当院はお子様が体調を崩し保育園や小学校をお休みしなければいけなくなった時に預けることが出来る「ひだまり病児保育室」を設置しています！
お子様が体調不良の時も安心して業務に臨んでいただけます♪（小学6年生まで）
隣接する大同病院内にはカフェや食堂があり、食費は半額補助（上限あり）
また、毎年の職員旅行（2年に1度は海外へ）、サークル活動、芸術鑑賞などオフも楽しんでいただけます。

当院自慢の都築看護部長より挨拶

私たちが目指すのは「生活に視点をおいた最善の看護」。
患者さんにとっては病院もまた生活の場。それをふまえ、患者さんの「今まで」と「これから」を捉えた支援ができる看護師の育成を目指しています。
当院では、新卒、既卒採用のいずれにも教育専従の看護師が関わり、技術面から精神面まで
しっかりサポートします。新卒の方は安心して業務に携わり、既卒の方は今ある知識や技術を
さらに伸ばしていくことができるでしょう。この大同病院で働く中で、看護という仕事の価値と
魅力を実感していただければ嬉しいです。

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動画メッセージ

応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．キャリアシート選考マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	社会医療法人宏潤会大同訪問看護ステーション
施設形態	訪問看護ステーション
所在地	〒457-8511 愛知県名古屋市南区白水町8　だいどうクリニック4階
最寄駅	名鉄常滑線柴田駅徒歩 3分
交通アクセス	名鉄常滑線「柴田駅」より徒歩3分
職員数	法人全体：約1,180人
関連施設	■社会医療法人宏潤会・大同病院・だいどうクリニック・大同老人保健施設・大同みどりクリニック・内田橋ファミリークリニック

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大同訪問看護ステーション（常勤）の看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は社会医療法人宏潤会大同訪問看護ステーションが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月22日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、50,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。