さくらそう旭(エリアマネージャー/常勤)の介護福祉士求人
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求人情報
求人職種 | 介護福祉士常勤 |
仕事内容 | エリアマネージャー業務
現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます!
やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。
これまでのあなたの経験を活かすことができる環境をご用意しております!
ステップ1
事業所管理者として現場に入り介護の仕事の理解を深めてください。
スタッフのシフト管理、勤怠管理
数値管理、ヘルパー研修
利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供
ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 など
ステップ2
支店長と一緒に支店全体のサポートをお願いします。
ケアマネジャーへの営業
事業所事務業務のサポート
各訪問介護事業所の適正運営チェック
事業所管理者と協力しての各種課題点の解決
ステップ3
エリアマネージャーとして、各訪問介護事業所の適正運営マネジメントと事業拡大のためのサポートをお任せします!
売上・サービス・人間関係などに関する様々な課題を把握し、一つひとつ解決して円滑な運営実現をお願いします。
ゆくゆくは、東京・神奈川・千葉・埼玉いずれかの支店をお任せします。
【応募要件】
介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護福祉士実務者研修
※上記資格のいずれかをお持ちの方
下記経験者歓迎!
複数名の部下マネジメント経験のある方
業務改善の課題抽出・問題解決・実行経験のある方 |
【日本エルダリーケアサービスの魅力】
最高の介護サービスを提供するにはサービスを提供する者が「幸せ」であることが必要と私たちは考え、「職員第一主義」を掲げています。
<全国各地域に根ざした事業展開>
全国に訪問介護事業・通所介護事業・居宅介護支援事業を展開しており、社員数2,000名以上の安定企業です。
地域に根ざした介護事業を黒字経営しています。充実の福利厚生で長く働ける環境が整っています。
<公平な評価制度で頑張った分、手当に反映>
サービス稼働実績や事業所の業績に連動する給与体制や公平な評価制度を設け、頑張った人をしっかり評価します。業界平均を大きく上回る給与が可能です。
<キャリアアップも目指せる研修制度>
介護の専門的な研修から介護保険上の実務研修、管理者になる前のマネジメント研修など、階層別、目的別の研修プログラムの開発に力を入れています。
新入職した方が、様々な実務経験を積み、階層別の研修を受けることでキャリアアップが実現できる研修を目指しています。
【電話受付時間 09:00~19:00】
基本情報
事業所名 | さくらそう旭 |
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施設形態 | 訪問介護 |
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所在地 | |
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最寄駅 | 大阪メトロ谷町線 太子橋今市駅 徒歩 5分 |
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交通アクセス | 大阪メトロ谷町線「太子橋今市駅」より徒歩5分
※自動車・バイク通勤OK
【備考】
6番出口を出て左に進むと旭商店街がありすぐ左手に事務所がございます。
目の前の国道1号線沿いはコンビニや銀行、郵便局、マクドナルドなどの飲食店が複数あり周辺は大変便利です。
また閑静な住宅街が広範囲に広がっております。 |
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関連施設 | 【介護関連事業所】
訪問介護事業所:81拠点
居宅介護支援事業所:43拠点
通所介護事業所:73拠点 |
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