山形県山形市
更新日:2025年10月01日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | *在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。介護保険ご利用者さまが介護サービスを受けるための相談、プランの作成、サービス等の調整、帳票作成等■介護保険の各種申請に係る援助■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付■各事業所、関係機関との連絡調整等■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。*訪問には社有車または自家用車を使用していただきます。※職場見学・就業相談、随時受け付けております。「変更の範囲:会社が指定する業務」 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*勤続年数加算手当(入社5年以降):3000円/月 *子ども手当:3000円/月(10~18歳の子ども一人につき) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 50,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(通勤範囲内) |
求人に関する特記事項 | *資格手当:ケアマネジャー30,000円/月主任ケアマネ35,000~40,000円/月*更新研修料・主任ケアマネ講習受講料は会社負担。*子ども手当:3,000円/月(満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき・条件あり)*退職金は退職慰労金制度となります*賞与:会社の業績・個人の評価・勤務実績に応じて支給*昇給:会社の業績に応じて年1回*入社時特別休暇:5日付与■応募の際は事前連絡いただき、のちほど面接日時をご連絡いたします。『履歴書』『紹介状』『職務経歴書』『資格証の写し』を面接当日に持参願います |
応募・選考について |
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備考 |
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