セントケア千葉株式会社セントケア茂原(常勤)のケアマネジャー求人
この求人はハローワークで公開された情報です。このサイトから直接応募することはできませんので最寄りのハローワークにお問い合わせください。
求人情報
求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
|---|
募集雇用形態 | |
|---|
仕事内容 | 以下の通常ケアマネジャー業務を行っていただきます。・介護を必要とする人々に対して、個々のニーズに応じた介護サービスを提供するためのケアマネジメントを行います。・在宅のお客様のケアプランを作成し、訪問してモニタリングを行います。・お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役をつとめます。・ノートパソコンを利用した在宅ワークも実施しています。「業務変更範囲:なし」 |
|---|
必須経験・スキル | ■免許・資格 |
|---|
シフト | |
|---|
給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給235,500円~235,500円
基本給147,000円~147,000円 - 諸手当内訳
- 職種手当47,500円~47,500円
- 地域手当16,000円~16,000円
- 資格手当25,000円~25,000円
・時間外手当あり ・自家用車使用時の移動交通費 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 100,000円
|
|---|
待遇・福利厚生 | - 昇給:あり
- 賞与:あり(年2回)
- 賞与月数 計 1.4ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済:未加入
- 退職金制度:あり(勤続 1年以上)
- 定年制:あり (一律 68歳)
- 再雇用:あり
- 勤務延長:なし
|
|---|
休日・休暇 | - 年間休日110日
- 土日その他
- 土・日・祝日・年末年始休み可能
- 育児休業取得実績:あり
- 介護休業取得実績:あり
- 看護休暇取得実績:あり
|
|---|
雇用期間 | |
|---|
試用期間 | |
|---|
就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(千葉県内(本人と相談)) |
|---|
求人に関する特記事項 | 福利厚生〇長期所得補償制度〇各種レジャー等の割引制度〇ほっとライン(第三者相談通報窓口) |
|---|
応募・選考について | |
|---|
備考 | - 求人番号:12070-04191051
- 有効期限:2026/02/28
- 情報提供元:茂原公共職業安定所
|
|---|
|
基本情報
事業所名 | セントケア千葉株式会社セントケア茂原 |
|---|
所在地 | |
|---|
設立 | 2006年 |
|---|
職員数 | |
|---|
備考 | 事業内容: 訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、ケア住宅リフォーム、福祉機器貸与、介護用品販売、配食及び搬送各サ-ビス。介護保険指定事業者として登録済。(1211-613766-7) 会社の特徴: 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービスを行っています。研修内容も充実しており、初心者~有資格までの安心して働けます。東証一部上場企業のグループ企業です。 |
|---|
ケアマネジャーの転職にオススメの記事