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大阪府松原市
更新日:2025年12月09日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 最初はあなたの得意なところからお願いします! ・利用者さんのケアプラン作成 ・職員とのコミュニケーション ・ケアの質向上に向けた取り組み ・少しずつ管理者としての運営サポート ・慣れてきたら、育成や企画などにも挑戦できます 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更範囲:法人の定める事業所 ■応募要件 介護支援専門員(ケアマネ) 基本的なパソコンスキル(記録・文書作成) 施設での介護経験がある方 役職の経験がある方 ■歓迎要件 職員育成に興味がある、または経験がある方 法人の理念に共感し、理念を体現できる方 |
シフト | 9:00~18:00 残業はほぼありません |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 社会保険完備 制服貸与なし ※私服で就業となります。(規定あり:上はポロシャツ、下は綿のズボン) 昇給年1回 ※会社実績と勤務評価による 賞与年1回 退職金制度 有(4/1~確定拠出年金(選択制DC)導入 マイカー通勤可能 駐車場代無料 交通費支給※上限25,000円 有給休暇付与 |
休日・休暇 | 月9~10日休み(希望休 月2回) ・休日出勤はありません ・年間休日数実質120日以上(年間休日115日+有給5日以上) \有給取得率100%を目指しています!/ |
教育制度 | 管理者の研修やマニュアルあり \前任者・法人本部がしっかりフォローいたします/ |
試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
Q.残業はありますか?
A.基本的には残業をしていただいておりません。
ある職員は「残業が無いので、仕事終わりに歯医者の予約が取れる」と喜んでいました。
Q.有休は取れますか?
A.しっかり取っていただいております。
Q.子育ての支援はありますか?
A.育児休業の制度がありますので、産休・育休を利用して仕事に復帰する職員が年々増えています。
《 スタッフインタビュー♪ 》「笑顔」と「感謝」が溢れる、魅力的な職場! |
選考の流れ | 【選考の流れ】 1.応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 【問合せについて】 応募フォームから 24時間受け付けております。 |
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担当者 | 人事部:大宅(おおや) |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会福祉法人 マーヤ グループホーム マーヤの家 柴垣 |
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施設形態 | グループホーム |
所在地 | |
最寄駅 | 近鉄南大阪線 河内松原駅 徒歩 13分 |
交通アクセス | 近鉄南大阪線 河内松原駅から徒歩で13分 近鉄南大阪線 高見ノ里駅から徒歩で21分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で25分 |
関連施設 | 《 特別養護老人ホーム 》 マーヤの里 上野芝(堺市西区) マーヤの里 鈴の宮(堺市中区) 《 グループホーム 》 マーヤの家 日置荘(堺市東区) マーヤの家 伏山(富田林市) マーヤの家 東野(大阪狭山市) マーヤの家 柴垣(松原市) マーヤの家 美原(堺市美原区) |
