長崎県長崎市
更新日:2025年10月15日
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求人職種 | 保育士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ◆乳幼児に係る保育業務全般(食事やおやつ、制作・音楽・遊び、昼寝やトイレなど、子ども達の活動の補助や準備・片付け、清掃や消毒などの環境整備など)◇仕事の持ち帰り、残業・休日出勤はありません◆体調不良や家庭の用事などのお休みも、できるだけ希望に沿えるよう、職員同士協力し合っています◇ICTを導入するなど、保育士の負担軽減に取り組んでいます【変更範囲:なし】◎ハローワークの紹介状が必要です。 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*保育士処遇改善1手当(年度末に支給) *保育士処遇改善2手当(所定の研修を受講後支給) *住宅手当、通勤手当、扶養手当は給与規定により対象 となる職員に支給 *上記給与・手当は初年度の時給 1100円×7H×21.5日の場合 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 50,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *ご家族の学校行事や急な体調不良等、園全体で協力し合い柔軟に対応しています。*賞与や手当、退職金の加入等については日数・時間等の条件があります。*通勤手当は距離や通勤方法に応じ規定内支給します。 |
応募・選考について |
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備考 |
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