神奈川県相模原市南区
更新日:2025年10月23日
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求人職種 | 保育士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 0~5歳児、いずれの担任としての保育士の仕事となります。小さい子どもたちには、生活習慣についての援助をし、幼児組は、縦割り保育を中心に活動していきます。また、指導案等の書類作成や連絡ノートの記入等(主にコドモン使用)もしていただきます。在籍:84名職員:30名変更範囲:変更なし≪園の目標≫*子どものやる気を育てよう*想像力、創造力を育てよう*いろいろな人との関わりを大切にしよう*自然とたくさん触れ合おう |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
住宅手当(条件あり) 扶養手当 処遇改善手当 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 30,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(相模原市、川崎市(宿河原・馬絹)) |
求人に関する特記事項 | ☆入職時期は要相談☆*内定後及び採用後、毎月検便検査実施(保育園負担)*内定後、健康診断書提出(全額保育園負担)*ユニフォームあり(Tシャツ年1回支給・エプロン初回のみ支給)*駐車場は、民間駐車場を個人契約(駐車場代半額補助)◎事前に履歴書・ハローワーク紹介状・職務履歴書を郵送してください。書類到着後面接日をご連絡致します。「両立支援に理解のある求人」1)対象:育児・家族の介護2)日によって早番や遅番等シフト変更可能(正職のみ)3)子どもの急な病気や、保育所、学校行事等の際に1日または半日単位で休暇を取得 |
応募・選考について |
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備考 |
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