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神奈川県横浜市都筑区
更新日:2025年12月23日
求人職種 | その他常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 相談員業務 訪問マッサージのご案内・ご利用者様の状況報告 自社/他社の介護施設へ訪問マッサージのご案内を行います。 まずは自社のご利用者様や関係者へのご案内からスタートできるため、未経験の方も始めやすい環境です。 ケアマネジャー様・ご家族・医療機関へ状況報告を行い、信頼関係を築きます。 利用者様・ご家族・施術者の思いをつなぐ“橋渡し役”として、安心して利用いただけるよう調整します。 慣れてきたら、新規施設の開拓や地域連携にも挑戦できます。 新規利用者様のサービス開始に関する業務 利用希望者からご要望を伺い、お試し利用の日程を調整します。 施術者とのスケジュール調整や、医師の同意書取得の手続きを担当します。 契約手続き、ご自宅での説明、情報共有、ケアマネジャー様への報告など、サービス開始までをサポートします。 事務作業・打ち合わせ 施術者との打ち合わせや簡単な事務作業など、拠点運営に関わる業務を行います。 【訪問エリア】 都筑区・港北区・宮前区・高津区 ほか 【移動手段】 社有車を使用して移動します。 【年齢】 64歳以下の方(定年年齢未満の募集) 【必須資格】 普通自動車運転免許(AT限定可) (運転記録証明書必須/発行から3ヶ月以内のもの) 【必須経験】下記いずれかのご経験1年以上 訪問マッサージの営業経験 医療・介護・福祉業界の営業経験 介護業界での生活相談員経験 |
シフト | 09:00~18:00(実働8時間)休憩60分 ※週休2日(月8~10日休み) |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限50,000円/月) ※自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) 車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給) 年末年始手当 ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給) ※産育休からの職場復帰:100,000円/保育園・幼稚園入園:500,000円/小学校入学:300,000円/中学・高校入学:200,000円 退職金制度(勤続3年以上) 65歳定年制(再雇用制度あり) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター) 資格取得支援制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度(結婚祝い・出産祝い・傷病見舞金・災害見舞金など) 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 制服貸与 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) メンタルヘルスなどの相談窓口あり |
休日・休暇 | 週休2日制(土日休み)※年間休日110日 有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 出産休暇 育児休暇 慶弔休暇 生理休暇 介護休暇 子の看護休暇 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月間:同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
\ まずは“自社施設の利用者様・関係者への営業”からスタート!未経験でも安心です! /
当社は、グループホーム・ホスピス・看護小規模多機能型居宅介護など、自社で運営している複数の介護施設を営業エリア内に持っています。
そのため、いきなり全く知らない先へ飛び込み営業をするのではなく、
まずは自社施設に入居・通所されているご利用者様や、そのご家族・ケアマネジャー様など“仲間内”へのご案内からスタート。
関係作りがしやすく、営業未経験の方でも始めやすい環境です。
ご本人・ご家族、施設のケアマネジャー様、医療機関などに対して、
丁寧に報告・相談をしながら信頼を積み重ねていくお仕事です。
介護・医療業界での営業経験をお持ちの方は、経験を活かして
あなたらしい営業スタイルをつくることもできます。
「まずはどんな仕事か聞いてみたい」「現場を見てから考えたい」
そんな方も大歓迎です!お気軽にご相談ください。
ヒューマンライフケア株式会社 介護サービスのご紹介 |
選考の流れ | 【1】応募 ↓ 【2】書類選考 履歴書・職務経歴書の送付先に関してご連絡致します ↓ 【3】面接(1~2回)+適性検査 ↓ 【4】採用 入社日は相談に応じます。 応募から内定までは最短で1か月程になります。 ※ご応募をもちまして、ヒューマンライフケア株式会社の「個人情報保護方針」へのご同意とさせていただきます。 (当社ホームページよりご確認いただけます) |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |