介護付有料老人ホームウエルハウス尼崎(常勤)の介護職求人

兵庫県尼崎市

更新日:2025年12月01日

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求人情報

求人職種

介護職常勤

募集雇用形態

  • 正社員

仕事内容

【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲:変更なし〉●食事・排泄・入浴・掃除・洗濯など、入居者様の日常生活を全面的にサポート※未経験から始めた社員も多数在籍しています。●入居者様が喜ばれるレクリエーションの創出・実施●記録はインカム、タブレットにて入力【福利厚生】◇永年勤続表彰(3・5・10年)◇資格取得支援制度(通学費用が数十%引き)◇資格獲得奨励金制度(資格種類が指定かつ、事前申請が必要)◇従業員持株会◇入社お祝い金制度(正社員:5万円)◇給食制度(希望可否に応じて、395円で昼食提供)

必須経験・スキル

■免許・資格

  • あれば尚可:介護職員初任者研修修了者
  • あれば尚可:介護職員実務者研修修了者
  • あれば尚可:介護福祉士
  • HH2級:初任者同等。HH1級・基礎研修:実務者同等。
  • いずれかの免許・資格所持で可

シフト

  • (1)9時00分~17時30分
  • (2)7時00分~15時30分
  • (3)11時00分~19時30分
  • 休憩時間:60分
  • 変形労働時間制(1か月単位)
  • (4)10:30~19:00(60分休憩) (5)16:30~翌9:30(120分休憩)  ※1日、7.5時間の就業が基本です。

給料例 (常勤)

参考モデル
月給193,100円~207,100円
基本給130,000円~130,000円
諸手当内訳
処遇改善手当31,000円~38,000円
都市手当20,000円~20,000円
ベースアップ手当9,100円~9,100円
資格手当3,000円~10,000円

夜勤手当:7,000円/1回 ※月4回~6回程 特別手当:0円~50,000円※知識・経験に応じて

固定残業代:なし

通勤手当:実費支給(上限あり)月額 100,000円

待遇・福利厚生

  • 昇給:あり
  • 賞与:あり(年2回)
  • 賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
  • 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
  • 退職金共済:未加入
  • 退職金制度:あり(勤続 3年以上)
  • 定年制:あり (一律 60歳)
  • 再雇用:あり (上限 65歳まで)
  • 勤務延長:なし
  • 利用可能託児所:なし

休日・休暇

  • 年間休日107日
  • その他
  • シフト制 月9日公休(2月のみ8日)
  • 育児休業取得実績:あり
  • 介護休業取得実績:あり
  • 看護休暇取得実績:なし
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

雇用期間

  • 雇用期間の定めなし

試用期間

  • 試用期間あり
  • 3ヵ月
  • 試用期間中の労働条件
  • 同条件

就業場所変更の範囲

転勤の可能性:なし

求人に関する特記事項

●結婚・子育て・家族介護など、ライフステージに合わせた働き方が実現でき、定年(60歳)を過ぎても働くことが出来る職場です。介護のお仕事は長く就業すればする程、深みを感じる事が出来、その事がやりがいに繋がっていきます。笑顔・まごころ・感謝の気持ちを大切に、ここに入居して良かったと思える施設づくりを共に、励んでまいりましょう。経験があるから良い介護が出来るわけではなく、未経験であったとしてもそこに心があれば、上質な介護サービスが提供できると思います。!!何より大切なのは、愛と勇気と元気です!!レクリエーション

応募・選考について

  • 面接(予定1回)
  • 面接後 5日以内
  • 郵送 電話

備考

  • 求人番号:28030-13592751
  • 有効期限:2026/02/28
  • 情報提供元:尼崎公共職業安定所

基本情報

事業所名

介護付有料老人ホームウエルハウス尼崎

所在地

〒660-0822
兵庫県 尼崎市 杭瀬南新町4丁目5-3

設立

1994年

職員数

  • 企業全体:2人
  • 就業場所:70人
  • うちパート:10人

備考

事業内容:
介護付有料老人ホームの運営 全国に70カ所以上の施設があり。(北海道~九州まで)

会社の特徴:
未経験・未資格者からの採用実績が多く(50%以上)「笑顔 まごころ 感謝」の気持ちのある方が就業中 お客様の「ここに入って良かった」を一緒に叶えましょう!!

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