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ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム(サ責/パート)の介護職求人

神奈川県川崎市宮前区

更新日:2025年11月20日

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【週3~OK|車通勤OK】賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎

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求人情報

求人職種

介護職パート

募集雇用形態

  • パート(週3日以上)
  • パート(週2日以下)
  • 扶養内パート

仕事内容

訪問介護計画書の作成
サービス担当者会議出席
ご利用者やご家族への生活上でのアドバイス及びサポート
ご利用者の生活支援、身体介護

【職場環境】
※事業形態は訪問介護ですが施設内での業務となります。
※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。

【年齢】
18歳以上の方(深夜時間帯の勤務があるため)

【必須資格】
実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修)

【必須経験】
介護実務経験(3年以上)

シフト

07:00~16:00、09:00~18:00、10:00~19:00、16:00~翌10:00(シフト制)
※週3日から5日勤務

給料例 (パート)

時給1,480円~
※処遇改善手当(135円/時)含む

【その他手当】(別途支給)
職責手当(3,000円/月)
年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP)
夜勤手当(5,000円/回)
時間外手当(1分単位)

【POINT】
当社では「明確な評価制度」を導入。
半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

待遇・福利厚生

賞与(一時金)年2回(6月・12月)
昇給年1回(4月)
社会保険完備
交通費規定内支給(上限50,000円/月)
※自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給)
※産育休からの職場復帰5,000円/保育園・幼稚園入園25,000円/小学校入学15,000円/中学・高校入学10,000円
正社員登用制度
資格取得支援制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助制度
慶弔見舞金制度(結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など)
成功事例報奨金制度
制服貸与
スタッフ紹介制度(紹介者/被紹介者の双方に紹介手当支給)
メンタルヘルスなどの相談窓口あり

休日・休暇

シフト制
有給休暇(午前のみ・午後のみの半日から取得可能)
生理休暇
介護休暇
裁判員休暇
出産休暇
育児休暇

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
ヒューマンライフケア株式会社はグループ全体として『人』に徹底してこだわったサービスを展開しています。全国で200近い介護事業所を運営しながら、ますます加速する介護ニーズに応えるべく、日々サービスの充実に邁進しています!現在では『介護教育事業』や『外国人材開発』などの事業を展開し、社会貢献を目指しています。

<ヒューマンライフケアで働く魅力♪>
(1)ヒューマングループの安定基盤で長く働きやすい!
運営法人であるヒューマンホールディングスの安定基盤で安心して働くことができます。各グループ企業とのコラボレーションイベントもあり、横のつながりも大切にしています!

(2)充実の研修制度でスキルアップを目指せる環境!
入社後は研修や先輩スタッフのフォローで独り立ちまでしっかりサポートしています◎
その後も定期的な研修への参加や資格取得支援制度を活用してスキルアップを目指せます。

利用者様に寄り添いながら、あなたの力を発揮しませんか?
事前見学やご相談も受け付けていますので、興味を持っていただけましたら【応募フォーム】よりお気軽にご連絡ください。

ココがポイント★

#最期まで、ずっとその方らしく
ヒューマンライフケア宮前ホスピスホームはがんや難病により常にサポートが必要なご利用者へホスピスケアを提供する住宅型有料老人ホームです。
2023年4月川崎市宮前区に第一号施設として新規開設しました。
介護事業を全国に180ヶ所以上展開しているヒューマンライフケアだからこそ実現できた「介護×看護」こころから寄り添いその人らしさを尊重します。

#私たちの大切にしている5つの「こころ」
寄り添う・あたたかい・気づき合う・受け入れる・感謝
ホスピスで働く方に大切にしてもらいたい心構えを理念として掲げています。
ご入居者様の希望する生活を叶えるために、寄り添い、気が付き、たくさんの話し合いをしていきます。
時に現状に悩み、喪失感や様々な思いを抱く仲間もいるかもしれません。そんな時にもスタッフ同士で助け合う風土を大切にしています。

#充実したスタッフ育成制度
入社時研修や新規入職者ノート(OJT指導マニュアル)、社内資格制度など学ぶ環境ベースが整っています。
社内資格制度に紐づいた昇給制度で明確な目標を持つことも。

#管理者よりメッセージ
管理者を務めている西宮と申します。
ホスピスでの介護では技術よりもあなたの「想い」や「こころ」を重視しています。
チームワークを大切にし、管理者である私がスタッフにとって一番近い存在でいたいのでスタッフとの対話を大事にしています。
温かい施設を一緒に作り上げてくださる方をお待ちしています。
ホスピスのイメージが付きにくい方は、是非一度施設見学にいらっしゃってください。

動画メッセージ

ヒューマンライフケア株式会社 介護サービスのご紹介


職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【1】応募
ご応募受付後、3営業日以内にご連絡します。
担当の携帯電話から発信することもあり、お電話に出られなかった際はメールまたはSMSでご案内する場合もあります。

【2】面接+適性検査
適性検査は学力テストではないため事前準備は不要です。

【3】採用
入社日は相談に応じます。
応募から内定までは最短で2週間程になります。

※選考は面接と適性検査を予定していますが、場合により書類選考を行わせていただく可能性もあるためその際は改めてご案内致します。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム

施設形態

有料老人ホーム

所在地

〒216-0012
神奈川県 川崎市宮前区 水沢3-13-22

交通アクセス

東急田園都市線「たまプラーザ駅」「宮前平駅」・小田急線「新百合ヶ丘駅」より小田急バス・川崎市営バス「稗原」下車 徒歩3分

職員数

2,286名(グループ全体)

ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム(サ責/パート)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はヒューマンライフケア宮前ホスピスホームが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月19日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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