日比耳鼻咽喉科（パート）の看護師求人

2017年8月に茶屋ヶ坂駅より徒歩5分の位置に移転オープンしました「日比耳鼻咽喉科」です！当院は「信頼されるクリニック」をモットーに、患者様にはスタッフ全員で明るく真面目に接しています。

今回募集する看護師の方は耳鼻咽喉科での経験は問いません。0歳のお子さまから高齢者の方まで幅広くご来院されます。明るく元気な方歓迎いたします◎

当院のこれからはスタッフを増員し、一人ひとりの業務負荷を減らすことでストレスなく働ける環境を作ることです。そのための一環福利厚生や教育制度を充実させています◎

楽しく健康に働いている雰囲気を患者様に共有し、「また来たい」と信頼されるクリニック造りに手を貸していただける方は是非ご応募ください♪

【当院のポイント】
スーパーの建物内にあり、休憩中や帰りに買い出しもできます。
有給消化率100％を目指し中！充実した福利厚生◎
耳鼻咽喉科未経験の方も歓迎◎


【当院の理念をご紹介します】
「名古屋で一番信頼される耳鼻咽喉科クリニックになる」

一番信頼されるクリニックになるためには、以下のことを実践していくことが必要と考えております。

１．患者さんの現在の苦痛・症状を取り除く、緩和する

２．患者さんの将来の健康を守る

３．当院の良さをより多くの人に知ってもらい、みんながアクセスしやすい環境をつくる

「１．患者さんの現在の苦痛・症状を取り除く、緩和する」
患者さんの問題点・背景をよく理解する（社会的立場や既往歴）ことも必要です。

「２．患者さんの将来の健康を守る」
患者さんも気づいていない問題点を見つけて指摘することが必要です。
そして患者さんに問題意識をもってもらい、一緒に治療していけるように説明します。（伝える）
そのためには何かできるか、あらゆる方法を考えます。

最新の医療情報を共有し、正確な診断を行い、適切な治療を選択し、診療に生かします。
採算に合わないことでも患者さんに有益なことには取り組みます。

患者さんの耳に痛いことも最終的にその人のためになるのであれば、理解されるように努力します。

「３．当院の良さをより多くの人に知ってもらい、みんながアクセスしやすい環境をつくる」

そのために、病院嫌いな子供にも来たいと思ってもらえるような工夫・仕掛けづくり、待ち時間等の問題解決に取り組みましょう。
その結果、多くの患者さんに『日比耳鼻咽喉科に来てよかった』と思ってもらえるような、一番信頼されるクリニックを目指します。


理念に共感いただける方は、ぜひ一緒に仕事をしましょう！
お会いできるのを楽しみにしています！