宮崎県日南市
更新日:2025年10月27日
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求人職種 | 理学療法士常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | <利用者へのリハビリ業務全般>*訓練室において、入所(ショートステイ含む)や通所の方々のリハビリ作業を行っていただきます。*入所者の居室でのベットサイドリハも行っていただきます。*リハビリ計画書、実施表、日誌等の作成等あり(PC使用)。※北郷荘定員:70名/ショートステイ定員:5名通所(日中一時支援)定員:20名※1日平均10名程度。【変更範囲:変更なし】 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*処遇改善手当・処遇改善資格手当 業績・出勤率によります *住宅手当(家賃月額1/2まで、上限1万5千円) *通勤手当は会社規定により距離に応じて支給します。 上限:4万5千円(施設内に駐車場有) *扶養手当は配偶者1万、子1人:5千円(2人まで) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 45,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *マイカー通勤:会社規定あり。(無料駐車場あり)*有給休暇は就業開始から月に1日付与。6ヶ月後に法令通り10日付与しますので、それまで付与した有給の持ち越しはできません*制服貸与*心理士ら専門家による第三者相談窓口あり。*昇給は業績による。*有給休暇が無い期間に欠勤・遅刻・早退した場合は、日割り・時間割計算により賃金を支給します。*通常の職責(資格)・処遇改善・処遇改善資格手当に加え、処遇改善調整手当:約10,000円/月あり。但し、業績・出勤率によります。 |
応募・選考について |
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備考 |
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