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川崎協同病院（常勤）の社会福祉士求人

就業応援制度　常勤 10,000円　支給

就業応援制度とは

神奈川県川崎市川崎区

更新日：2024年04月09日

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川崎医療生協運営の安定法人♪託児所完備！お子さんがいる方にも優しい職場です◎年間休日110日◎当施設では、幅広い年齢層のスタッフが活躍しているおります！お持ちの資格や経験を活かしてみませんか♪

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求人情報

求人職種	社会福祉士常勤
関連求人	介護老人保健施設樹の丘（常勤）樹の丘地域包括支援センター（常勤）京町地域包括支援センター（常勤）藤崎地域包括支援センター（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	医療ソーシャルワーカー業務＜主な仕事内容＞患者の相談業務　など＜応募要件＞社会福祉士
シフト	08：45～17：15 ※休憩：60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給198,100円諸手当内訳＜別途支給手当＞時間外手当住宅手当：8,000～16,000円家族手当：1人目11,000円／以降5,000円ずつUP 勤続手当：2年目以降500円ずつUP 技術職調整手当通勤手当：上限なし ※給与額は経験年数などを考慮して決定いたします。＜備考＞勤続手当：5年目5,000円／6年目以降1,000円ずつUP
待遇・福利厚生	賞与：年2回昇給：年1回各種社会保険完備託児所あり（対象：就学前児童／費用一部負担あり）退職金制度あり（勤続年数5年以上）再雇用制度あり（満65歳まで）
休日・休暇	年間休日110日シフト制産前・産後休暇看護休暇介護休暇育児休業実績あり有給休暇など
教育制度	OJT
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	川崎協同病院・協同ふじさきクリニック・老健施設樹の丘 ※上記事業所間異動あり

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「川崎協同病院」は、シームレスな地域包括医療の実践を目指して、地域とのつながりを大切にし、住みなれた場所で生活を送っていただけるようサポートしております。

＜スタッフ募集中！＞
ただいま、一緒にお仕事していただくスタッフを募集しております！医療生協法人が運営の施設ですので、各種休暇制度や手当など福利厚生も充実しております。託児所もございますので、まだ小さいお子さんがいる方も働きやすいやすい環境をご用意しております！当施設では、幅広い年齢層のスタッフが活躍しております！お持ちの資格や経験を活かして、一緒に当施設お仕事してみませんか♪

＜オススメPoint！＞
・各種充実の福利厚生！
・託児所完備！お子さんがいる方も安心！
・経験者は優遇！未経験やブランクのある方も歓迎です！

事前の見学も受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせください。みなさんのご応募を心よりお待ちしております♪

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職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	■採用の流れ下記フォームから24時間受け付けております。＜1．エントリー＞下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ＜2．キャリアシート選考＞マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ＜3．面接＞履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ＜4．採用決定＞面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	疋田（ひきた）
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	川崎医療生活協同組合川崎協同病院
施設形態	公的病院
所在地	〒210-0833 神奈川県川崎市川崎区桜本2-1-5
交通アクセス	京急大師線「鈴木町駅」車で約8分 JR東海道本線「川崎駅」より車で約12分

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川崎協同病院（常勤）の社会福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は川崎医療生活協同組合川崎協同病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月08日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、10,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。