介護福祉士

株式会社ｍｏｒｅ（常勤）の介護福祉士求人

東京都世田谷区

更新日：2025年12月03日

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求人情報

求人職種	介護福祉士常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	■管理職採用時に行う業務管理職として、まずは現場からスタートし業務理解を深めていただきます。■訪問介護事業所の運営・運営業務：訪問ルートの作成、介護保険などの申請、ケアマネージャーへの状況報告、介護記録の確認などを行います。・営業活動：ケアマネージャーを訪問し情報交換します。また、新規のご利用者さまのニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。管理業務の他、引継ぎや教育、職員の急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
必須経験・スキル	■免許・資格必須：介護福祉士 ■経験等必須：・介護実務３年以上　・訪問介護事業所におけるマネジメント経験　（管理者、リーダーなどの職位経験／数値・労務管理などの経験）
シフト	(1)9時00分～18時00分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位）９：００～１８：００※休憩６０分　・勤務制限無し　・時短不可、土日出勤の可能性あり　※土日出勤の場合、平日で振替できます。
給料例 (常勤)	参考モデル月給333,000円～388,000円基本給173,500円～173,500円諸手当内訳資格手当10,000円～10,000円処遇改善手当20,000円～66,000円居住支援特別手当10,000円～10,000円管理職手当119,500円～128,500円固定残業代：なし通勤手当：実費支給（上限あり）月額　30,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 1ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　5年以上）定年制：あり　（一律　65歳）再雇用：あり　（上限　70歳まで）勤務延長：なし入居可能住宅：単身用あり規定あり利用可能託児所：あり・提携保育園利用時の補助制度（規定あり）
休日・休暇	年間休日107日その他育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり３ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：あり　転勤範囲（転勤先は全て世田谷区内）
求人に関する特記事項	研修制度・入社時研修制度・定期研修制度資格取得支援制度（介護系資格以外）※入社時期やご本人の不安等を考慮して、リーダー職候補・副管理者からスタートすることも可能です。（面接時に判断、職位により給与異なる）※いずれも経験・能力などを考慮し、決定します。※管理職は労働基準法上の管理監督者に該当し、残業手当の支給対象外となります。※賞与：年２回（夏：業績連動型／冬：冬期プチボーナスとして寸志支給）＊変更範囲：仕事内容記載業務を除く当社業務全般＊応募の際は必ず事前連絡を下さい。面接日時の調整を致します。面接時に職
応募・選考について	面接（予定1回）面接後　3日以内郵送　電話　Eメール
備考	求人番号：13070-80063351 有効期限：2026/02/28 情報提供元：渋谷公共職業安定所
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基本情報

事業所名	株式会社ｍｏｒｅ
所在地	〒158-0095 東京都世田谷区瀬田２－５－８－１０２
設立	2012年
職員数	企業全体：124人就業場所：4人
備考	事業内容：デイサービス、訪問介護、訪問看護の３つを柱に、様々な人たちと　連携しながら、地域の皆様が安心して生活できるよう、地域社会に　愛され頼られる会社を目指し運営しています。会社の特徴：スタッフが輝いて初めて会社が成長すると考え、充実の福利厚生、　独自の評価制度を採用しています。スタッフそれぞれの自主性を大　にし、成長を全力でバックアップしています。

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