株式会社LIRHa(常勤)の介護福祉士求人

大阪府枚方市

更新日:2025年12月11日

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求人情報

求人職種

介護福祉士常勤

募集雇用形態

  • 正社員

仕事内容

◎オープニングスタッフ募集!!*定員15名・午前午後の2単位制。送迎(できれば)や体調確認補助、準備体操、歩行・トイレ介助など身体介助を担当。訓練はプロジェクターを使った生活再現環境で、運動補助や脳トレを組み合わせた“できた”の支援。苦手・得意を共有し、掃除や記録も分担制。気が付く人に負担が偏らぬよう仕組みで予防し、貢献は正当に評価。*食事・入浴介助なし、残業ほぼゼロ。明るく風通し良い職場環境*未経験・ブランク歓迎。立ち上げ期の今だからこそ、意見や工夫が形になるチャンス。*詳しくはホームページを是非ご覧ください!【変更範囲:変更なし】

必須経験・スキル

■免許・資格

  • 必須:介護福祉士

■経験等

  • あれば尚可:・介護職の実務経験1年以上あれば尚可。 ・他業種経験の方、介護職経験なしでも歓迎します。

シフト

  • (1)8時30分~17時30分
  • 休憩時間:60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給221,000円~260,000円
基本給205,000円~210,000円
諸手当内訳
処遇改善加算手当3,000円~20,000円
資格(介副)手当10,000円~20,000円
経験手当3,000円~10,000円

※上記の【a+b】+10,000円  令和7年度内はオープニング手当として  10,000円を支給します。 ※経験手当は、未経験者にも支給します。 ※また、積み立てた処遇改善一時金を賞与として  まとめてお支払いします。

固定残業代:なし

通勤手当:実費支給(上限なし)

待遇・福利厚生

  • 昇給:あり
  • 賞与:あり
  • 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
  • 退職金共済:未加入
  • 定年制:あり (一律 70歳)
  • 再雇用:あり (上限 75歳まで)
  • 勤務延長:あり (上限 75歳まで)
  • 利用可能託児所:なし

休日・休暇

  • 年間休日112日
  • 土日その他
  • 週休二日(土日休み)104日 12月29日~1月3日/他・特別有休3日
  • 育児休業取得実績:該当者なし
  • 介護休業取得実績:該当者なし
  • 看護休暇取得実績:該当者なし
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

雇用期間

  • 雇用期間の定めなし

試用期間

  • 試用期間あり
  • 3ヶ月
  • 試用期間中の労働条件
  • 異なる   
  • 入社後3ヶ月間は月額(a+b)の90%支給。これに、別途オープニング手当1万が加算されます。4ヶ月目以降は通常給与です。

就業場所変更の範囲

転勤の可能性:なし

求人に関する特記事項

◎利用者さまの「できた!」が日常に続き、「行けた!」が人生に広がる──そんな瞬間を支えるデイサービスです。オープニングスタッフとして一緒に立ち上げませんか?◎未経験・ブランクがあっても安心。チームで分担し、一人に負担が集中しない体制を整えています。子育てや親の介護と両立できる勤務も相談OK。残業ほぼゼロ週休2日で働きやすさを重視。処遇改善加算や資格取得支援制度もあり、スキルアップも応援します。利用者の笑顔とあなたの成長がつながる環境で働きませんか?【マイカー通勤に関する特記事項】駐車場は自己確保、駐車場代

応募・選考について

  • 面接(予定1回)
  • 面接後 5日以内
  • 郵送 電話 Eメール

備考

  • 求人番号:27130-15914651
  • 有効期限:2026/02/28
  • 情報提供元:枚方公共職業安定所

基本情報

事業所名

株式会社LIRHa

所在地

〒573-0124
大阪府 枚方市 津田南町2丁目9-10

設立

2025年

職員数

  • 企業全体:3人
  • 就業場所:3人
  • うちパート:2人

備考

事業内容:
体感訓練と認知機能トレーニングに特化した 地域密着型デイサービスの運営(食事・入浴なし) 

会社の特徴:
「できた」が続き「行けた」が広がる支援を。 科学的で思いやりある訓練を仲間と実践。 

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