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湯浅医院(パート)の介護福祉士求人

就業応援制度 パート 15,000円 支給

石川県小松市

更新日:2024年04月26日

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未経験OK◎シフトは週2日~OK☆12~17時勤務で働きやすい☆小松市旭町にある内科系クリニックで入浴介助スタッフの募集!

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求人情報

求人職種

介護福祉士パート

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湯浅医院(パート)

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募集雇用形態

  • パート(週3日以上)
  • パート(週2日以下)
  • 半日パート

仕事内容

内科系クリニック(19床)での介護業務

【業務内容】
入院患者様の入浴介助、清拭 など
※歩ける方、寝たきりの方など様々です。

【職場情報】
入浴介助スタッフ:2名在籍
平均入院患者数:14~16名
平均在院日数:97.7日
診療科目:内分泌・代謝内科 / 消化器内科 / 循環器内科 / 呼吸器内科 / 腎臓内科 / 内科

シフト

月火木金
12:00~17:00
※週2日以上の勤務をお願いいたします。
※日数は相談いたします。
※患者様の人数や状態により時間に変動がございます。

休憩時間

無し

給料例 (パート)

時給:1,200円

待遇・福利厚生

労災保険・雇用保険(法定通り)※雇用保険加入は相談します。
マイカー通勤可(駐車場あり)

休日・休暇

水曜・土曜・日曜・祝日
年次有給休暇(法定通り)
年末年始
夏季休暇

試用期間

3ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
湯浅医院です!
小松市旭町にある当院は内科を中心に診療を行っており、19床の有床クリニックとなっております。1日に約50名の患者様が来院され、家庭的な雰囲気の中で医療を提供しております。

現在、入浴介助スタッフを募集中!
入院患者様の入浴介助・清拭等をお願いいたします。歩ける方、寝たきりの方など状態は様々ですので、患者様に合わせた対応が必要となります。未経験の方の応募も歓迎です。2名で入浴介助を行っており、分からないことはしっかりサポートしますのでご安心ください。シフトは平日週2日~、12~17時の予定ですので無理なくご勤務いただけますよ。

ご興味がある方は是非ご応募ください♪

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応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

湯浅

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

湯浅医院

施設形態

有床クリニック

所在地

〒923-0953
石川県 小松市 旭町95

最寄駅

JR北陸本線(米原~金沢) 小松駅 徒歩 10分

交通アクセス

アパホテル<小松グランド>より徒歩4分程度

職員数

全体24人
医師2人 薬剤師2人 正看護師4人 准看護師7人 受付4人 介護福祉士1人 ヘルパー4人

診療科目

内分泌・代謝内科 消化器内科 循環器内科 呼吸器内科 腎臓内科 内科

病床数

19床

外来患者数

約50人/日

設備等

4列マルチスライスCT / エコー / ホルター心電図 / 負荷心電図 /
骨塩定量測定 / 内視鏡検査

看護基準

有床診療所 入院基本料1

湯浅医院(パート)の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は湯浅医院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月25日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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