児童発達支援施設の介護福祉士求人・募集・給料2ページ目
エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集!残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎
放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務【主な業務】スタッフマネジメント管理業務(事務作業等)営業(学校等)利用検討者の見学対応個別支援計画作成、モニタリング療育、支援に関するアドバイザー児童(主に...
〈訪問支援でサ責募集〉日勤のみ★週休2日★夜勤なし★直行直帰★インセンティブあり★
訪問介護でサ責の募集!【主な業務内容】<事務業務>訪問介護計画書の作成介護・看護の提携先との調整研修資料作成<訪問介護実務>新規利用者支援プラン作成と職員への指導家事支援(例:日用品の買い物代行、薬の...
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放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務【主な業務】スタッフマネジメント管理業務(事務作業等)営業(学校等)利用検討者の見学対応個別支援計画作成、モニタリング療育、支援に関するアドバイザー児童(主に...
〈エフィラグループが運営する訪問支援で所長の募集〉入社手当やインセンティブあり!頑張りをしっかり評価する制度あり★企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力!
訪問支援の所長業務【主な仕事内容】事業所の運営売上管理人材育成/スタッフマネジメント事務作業(シフト作成等)利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整訪問介護実務利用者獲得のための実務【イメージ】09:...
西鉄「試験場前駅」より徒歩3分☆放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者(パートスタッフ)の募集!地域初の1対1の個別の発達支援♪未経験やブランクのある方も歓迎◎【久留米市津福本町】
児童発達支援および放課後等デイサービスの児発管業務全般<主な業務>「1対1の個別」発達支援付き添い来所されている保護者の方との応対療育経験のあるスタッフと一緒に支援内容を作成個別支援計画作成などの簡単...
〈エフィラグループが運営する訪問支援で所長の募集〉入社手当やインセンティブあり!頑張りをしっかり評価する制度あり★企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力!
訪問支援の所長業務【主な仕事内容】事業所の運営売上管理人材育成/スタッフマネジメント事務作業(シフト作成等)利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整訪問介護実務利用者獲得のための実務【イメージ】09:...
エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集!残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎
放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務【主な業務】スタッフマネジメント管理業務(事務作業等)営業(学校等)利用検討者の見学対応個別支援計画作成、モニタリング療育、支援に関するアドバイザー児童(主に...
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〈訪問支援でサ責の募集〉事務業務のみ★直接支援なし★入社手当やインセンティブあり!頑張りをしっかり評価する制度あり★企業内託児所利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力!
訪問実務業務なしの、事務業務のみの募集です【仕事内容】訪問介護計画書作成介護、看護の提携先との調整研修資料作成【イメージ】09:00出社09:30電話対応/法令書類管理12:00休憩13:00研修資料...
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訪問支援の所長業務【主な仕事内容】事業所の運営売上管理人材育成/スタッフマネジメント事務作業(シフト作成等)利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整訪問介護実務利用者獲得のための実務【イメージ】09:...
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〈エフィラグループが運営するリハビリ型デイサービスで生活相談員の募集〉生活期リハに興味ある方必見★インセンティブあり★土日休み★
【主な業務内容】健康チェック(血圧、脈拍、体温測定)機能訓練(体操、リハビリマシン補助)アセスメント(相談対応)契約業務ケアマネージャーさんとの連絡病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビ...
訪問介護でサ責の募集!直行直帰可能!お昼過ぎに帰っているスタッフもいます♪入社手当あり!自分次第で給与UP可能!キャリアアップも目指せる★
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