東京都荒川区
更新日:2024年11月21日
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求人職種 | 調理師/調理員常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 特養で調理師の募集!(責任者候補) 【主な業務】 お食事の調理・食形態加工 食材の仕込み 配膳 食器洗浄 イベント実務 クライアント対応 簡単なシフト作成・マネジメント業務 【応募要件】 調理師免許有資格者 調理業務経験者 ※契約社員としての募集となります。 |
シフト | 週5日(実働8時間/シフト制) 06:00~15:00 10:00~19:00 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 昇給:年1回 社会保険完備 交通費全額支給 制服貸与 残業・休日出勤手当 母子父子手当 食事補助 慶弔・災害見舞金 退職金制度(正社員・地域正社員) 正社員登用制度(規定あり) 育児短時間勤務制度 確定拠出年金制度 労働組合 横浜FC試合観戦社員優遇制度(ホーム戦) 誕生日お祝い品贈呈 永年勤続表彰制度 従業員紹介制度 |
休日・休暇 | 【年間休日121日】※契約社員の場合年休107日と選択可能。その場合別途手当あり 年次有給休暇(入社6か月後より) 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 私傷病有給休暇 特別休暇 |
教育制度 | 「社員一人ひとりを食のエキスパートへ」という理念から、重層な人財教育システムを構築しています。 基礎知識から専門分野に特化した内容までを身につけることができるプロフェッショナル研修(LEOC大学・大学院)のほか、業務内容や役職に応じて、必要な知識とスキルを身につけるための職種別研修や個々のキャリアアップをサポートする研修制度などを行っております。 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
LEOCでは、料理を美味しく召し上がっていただくためには、「適時適温」の提供が最重要だと考えています。
温かい料理は温かく、冷たい料理は冷たく、いつでも美味しい食事を提供するために、セントラルキッチンではなく現地調理を基本とし、「手作り」の「出来立て」にこだわった食事作りを行っています。
1. 「やる気を持って頑張ってくれる方には末永く働いていただきたい」という想いから、社員・契約社員の定年制を70歳とし、パート職員は定年制を廃止
2. 従業員の誕生日や勤労感謝の日など特別な日に、また、サプラー(パート)には勤続年数に応じて会長のメッセージカードを添えた贈呈品を贈ります
3. サプラー(パート)限定の調理コンテストを全国で開催し、調理技術の向上と事業所間の交流を深めながら、楽しめるイベントにもなっています。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームより必要事項をご入力ください。 (株)LEOCでの勤務経験がある方は、その旨のご記載もお願いいたします。 (※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。) ↓ 2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当者 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |