愛知県北名古屋市
更新日:2025年10月10日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 利用者の介護希望によりケアプランを作成して頂きます。市町村・介護サービス事業者・介護保健施設等と連携して、総合的な介護サービスを提供します。◎在宅ワーク導入しています。◎内定者、実習費用の補助制度あり「働き方改革関連認定企業」(従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示) |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
家族手当 10000円(条件あり) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 30,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(勤務形態により、自宅から通える範囲) |
求人に関する特記事項 | ◎昇給・昇格は評価制度に基づき年1回行います。◎職務内容や経験年数、役職に応じた研修を行い、スキルアップを目指します。◎健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助◎自転車通勤の方(片道2キロ以上)も通勤手当800円/月あり。◎企業型保育園(北名古屋市、夜間保育なし)◎3歳未満児保育料補助(2500円~10000円/月)※企業型保育園以外の利用で、月25時間以上勤務の方。 |
応募・選考について |
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備考 |
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