北海道恵庭市
更新日:2025年10月16日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 小規模多機能施設にて介護計画作成及び介護業務を担当します。*介護計画作成/アセスメント、モニタリング、ケアカンファレス*関係機関との連携→市役所への届出、ご家族様訪問(AT軽自動車使用)*介護業務全般○就業時間(1)~(4)のシフト制(要相談)※業務変更の範囲:なし |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*処遇改善手当 年3回 *夜勤手当 5,000円/回 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 15,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *年齢制限18歳以上→労働基準法の規定上の年齢制限(深夜勤務)があるため*従業員用駐車場有(無料)*通勤手当は会社規定により支給します。*応募書類は事前に事業所へ郵送をお願いします。(全員面接予定)※ジョブガイドENIWA(恵庭市第2庁舎1階)でも紹介状の発行を行っています。(平日9:30~17:00)(恵庭市とハローワーク千歳が共同で運営する職業相談・紹介サービス施設です) |
応募・選考について |
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備考 |
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