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【26年4月OPEN】ミタマチシップス(放課後等デイサービス)(パート)の保育士求人

東京都港区

更新日:2025年12月19日

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<26年4月OPEN>放デイのPT募集◎都営地下鉄「三田駅」直結◎都内を中心に30以上の施設の運営実績があるテンダーラビングケアサービスだからこその安心があります<東京都港区>

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求人情報

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

6歳から18歳までの就学している重症心身障がい児に対応する、放課後等デイサービスでのお仕事です。
理学療法士としての業務をお任せします。

<具体的には…>
◎初期評価(姿勢・歩行・粗大運動・感覚・嚥下/摂食の観察)と短中期目標(SMART)の設定
◎個別PTプログラムの立案・実施・モニタリング、ホームプログラム(家庭・学校)提案
◎児発管が作成する個別支援計画への専門的インプット/ケース会議の設計と参加
◎必要に応じて、看護師・OT/ST・保育士・送迎スタッフ・学校職員との多職種連携と合意形成
◎評価票・記録様式(SOAP等)の標準化、事故/ヒヤリハット共有と再発防止の仕組み化
◎保護者支援:わかりやすい説明、家庭での再現性を高める工夫、関係機関連携のハブ役
◎「計画書」は児童発達支援管理責任者(児発管)が作成。PTは評価・個別プログラム設計と実施、モニタを担います。
◎医療行為は看護師が担当。
◎療育活動の企画・実施
◎介助補助
◎送迎同乗 など

※児童定員数5名(順次拡大予定)

シフト

平日/10:00~19:00
土曜日・三季休業中/8:30~17:30

給料例 (常勤)

参考モデル
月給405,000円~円
諸手当内訳
※一律手当含む。経験・資格により優遇

賞与あり:年間で月額給与(総額)の計2か月分
※人事評価に基づく

待遇・福利厚生

退職金制度あり※
借上げ社宅制度(引越し支度金/10万円支給)※
交通費規定内支給/週5日勤務は月30,000円まで/週1~4日勤務は月20,000円までの支給
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
研修制度(新卒・経験年数別研修など)
エプロン貸与
※は規定あり

◆働きやすさを大切にしています。
・持ち帰り業務なしを徹底しています。
・書類仕事にICTシステムを活用するなど、業務全体の効率化を図り、残業抑止につなげています。
・本社には、現場の支援部門があり、支援専任の保育士が保育現場を巡回しています。
・いろいろな局面でひとりで悩まず相談できる環境を整えています。

:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::

新生活応援!入社一時金キャンペーン
この文章が掲載されている募集のみ対象!
2026年4月1日までにご入職した方へ、入社一時金10万円を支給いたします。
キャンペーンには規定がございますので、詳細は面接時にお問い合わせください。

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休日・休暇

日・祝日・他シフトによる
-----
年間休日120日以上
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
有給休暇
-----
産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり(2023年度実績51名)
※育休からの復帰率90%以上

教育制度

【テンダーラビングケアサービスの研修】
<基礎研修>
 保育所保育指針の要点、保育施設の基礎知識、実技(連絡帳の書き方、調乳、おんぶ、おむつ替え)、簡単製作
<スキルアップ研修>
 すき間時間の遊び、絵本・紙芝居の魅力、運動遊び、表現遊び、発達障がい児の対応、オペレッタ・エプロンシアター
<年齢別研修>
 0~2歳児の各年齢にあわせた対応をディスカッションや座学を通して学びます。

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

試用期間あり(3ヶ月:同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
【テンダーラビングケアサービスで働くメリット 】
テンダーラビングケアサービスは「働く女性を支援したい」という創業者の想いから始まりました。そのため、当社で働いていただく方の職場環境にこだわっています。
本社にヘルプスタッフ部門あり。 お休みが必要な時は、ヘルプスタッフが変わりに出勤する体制があり、有給が取りやすい環境です。
残業時間は月平均2.3時間。お仕事後のお買い物や習い事もしやすい♪
持ち帰りなしを徹底!壁面装飾がないほか、行事の際も衣装づくりなどはせず、子ども本来の成長した姿をどう見せるかを重視したプログラムの作成を推奨しています。
有給は入社3ヵ月後から利用可能です。お休みを生かして旅行やウィンタースポーツを楽しんだりと、プライベートを充実させている職員が多数います。
子育てママが働きやすい環境なので、産前産後休暇・育児休暇の取得実績多数(2021年産育休取得者数36名、復帰率90%以上!)
充実の研修内容!

《ストレスフリーでお仕事できる! 良好な人間関係》
モットーは「保育はチーム!」。一人に負担が集中しないような、チームワークを重視した保育を行なっています。
担任同士だけでなく、クラスをまたいで職員同士が仲良し !休憩時間も楽しくお話をしています。
年齢や経験年数による上下関係はほとんどありません 後輩が気軽に先輩に相談できる雰囲気です。
担任が子どもを見るだけでなく、園全体で子どもを見守る風土があります。コミュニケーションを大切にすることで良い保育をしていきたい方大歓迎です。

<運営元のバックアップで安心>
運営母体であるテンダーラビングケアサービスでは、2006年から保育施設の運営業務をスタート
自治体から受託している施設も含め、これまで119以上の施設を運営。
つちかったノウハウを活かし働きやすい環境作りを追及し続けています。

ご興味ありましたら以下の「応募フォーム」よりお気軽にご連絡ください。
皆さまのご応募をお待ちしております!

応募・選考について

選考の流れ

応募から就業までの流れ
[1]求人に応募(下記「応募フォーム」よりお問い合わせください♪)
[2]採用担当より条件ヒアリングおよび面接日設定
[3]現地、または大手町本社にて面接(1回 ~ 2回)
[4]面接結果通知(3営業日以内)
[5]就業書類の記入・返送/健康診断の受診
[6]就業開始(初日に研修を実施)
※応募から就業までの流れは施設の状況やご希望条件により異なることがあります。
※入社日はご相談に応じます。
※web面接やお子様同伴での面接をご希望の方はお気軽にご相談下さい。

担当者

人事採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

株式会社テンダーラビングケアサービス ミタマチシップス(放課後等デイサービス)

施設形態

企業

所在地

〒108-0014
東京都 港区 芝5-34-2

最寄駅

JR山手線 田町駅 徒歩 3分

交通アクセス

JR山手線「田町駅」より徒歩3分

職員数

法人全体:1100名程度

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

【26年4月OPEN】ミタマチシップス(放課後等デイサービス)(パート)の保育士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は株式会社テンダーラビングケアサービス ミタマチシップス(放課後等デイサービス)が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年02月17日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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