京都府京都市東山区
更新日:2025年10月15日
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求人職種 | 介護職パート |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所における高齢者の介護業務※未経験の方であっても丁寧に指導します~社会福祉人材に対する基本方針~・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成しますご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します※研修費用助成・資格取得支援制度有法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可(費用法人負担) |
シフト |
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給料例 (パート) |
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(東山区内) |
求人に関する特記事項 | ※通算契約期間・更新回数の上限なし(但し雇止め規定あり)※採用条件により社会保険加入※年次有給休暇:法定通り付与※バイク・自転車通勤:可※賞与は雇用時の階級による企業としての支給月数は4.4ヶ月※就業支援制度:着任時特別手当1万円を採用3ヶ月目より10ヶ月間支給※福利厚生:資格取得支援・研修費用助成制度(年間上限5万円)法人研修センタ-で実務者研修・喀痰研修受講可(法人負担)※ワ-クライフバランス認定企業です。育児介護のさまざまな制度あり。育児介護を行っている職員を応援しています。〈求人・事業所PRシート |
応募・選考について |
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備考 |
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