有限会社恵の会（常勤）の介護職求人

大分県大分市

更新日：2025年12月05日

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求人情報

求人職種	介護職常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	【総支給は、基本給＋各種手当込みで、２１万６，５００円】有料老人ホーム「和奏（かなで）」とは？ご自宅での支援が難しくなった方がご入居される高齢者のための住まいです。※ＴＯＴＯサニテクノさん付近○居室数６２床○仕事の内容は住んでいる方の（１）生活全般のサポート（２）運動補助（３）介護サポートなど【安心のエルダー社員制度】で、しっかり貴方をフォローしますので未経験・ブランクがあっても安心してチャレンジできます。【変更の範囲：なし】
シフト	(1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)17時00分～9時00分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位）（１）～（３）の交替制
給料例 (常勤)	参考モデル月給186,500円～186,500円基本給140,000円～140,000円諸手当内訳職能手当26,000円～26,000円処遇改善手当10,500円～10,500円実務者研修手当：　５，０００円　介護福祉士手当：１４，０００円　※資格手当は、上位資格のみ支給　　夜勤手当：６，０００円／回（月５～６回程度）固定残業代：あり　（10,000円～10,000円）固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず７．７時間分を固定残業代として支給し、超える部分については追加で支給（詳細は面接で）通勤手当：実費支給（上限あり）月額　7,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与金額　200,000 円～（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入定年制：あり　（一律　65歳）再雇用：あり　（上限　70歳まで）勤務延長：なし利用可能託児所：なし
休日・休暇	年間休日107日その他シフトによる（曜日不定）　（月８日～９日程度休み）育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり６ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：あり　転勤範囲（中津市　宇佐市）
求人に関する特記事項	＊年齢制限：１８歳以上を募集（労働基準法第６１条により、１８歳未満の深夜業務等が禁止／省令２号）【各種待遇制度】・職員研修制度・制服貸与制度・ストレスチェック制度・初心者でも安心の「エルダー社員制度」・希望休制度・育児休業取得率１００％・キャリアアップ制度（評価制度）・定期健康診断無料実施（年１回、夜勤者は年２回）・駐車場（無料）・資格取得支援制度など【介護記録効率化により残業時間削減】恵の会は、ほのぼのシステムの九州モデル企業です【恵の会】ソラストグループ（東証プライム市場上場）の一員です【最新見守り支
応募・選考について	面接（予定1回）　書類選考書類到着後　3日以内面接後　3日以内郵送　電話
備考	求人番号：44010-31383851 有効期限：2026/02/28 情報提供元：大分公共職業安定所
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基本情報

事業所名	有限会社恵の会
所在地	〒870-1112 大分県大分市大字下判田２０５番地８
設立	2006年
職員数	企業全体：205人就業場所：20人うちパート：5人
備考	事業内容： ●介護事業・老人福祉（老人ホーム・通所介護・訪問介護）　大分県に１２施設の有料老人ホーム、サ高住を展開。　株式会社ソラスト（東証プライム市場上場）のグループ会社です。会社の特徴：私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思ってもらえる施設の提供です。社員に対しても全社ベースでモチベーションを高く務められるように風土を整えています。

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