医療法人社団有相会(常勤)の介護職求人
千葉県千葉市花見川区
更新日:2025年12月01日
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求人情報
求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | ・生活援助、身体介護掃除、洗濯、調理、食事、入浴、排泄などのサポート・健康管理バイタルチェックや服薬管理・認知症の進行緩和リハビリ、レクリエーション・夜勤時の見守り就寝準備や夜間の巡回、体位変換※日勤のみの勤務も可能です【変更範囲:変更なし】 |
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必須経験・スキル | ■免許・資格- 必須:介護職員初任者研修修了者
- あれば尚可:介護職員実務者研修修了者
- あれば尚可:介護福祉士
■経験等 |
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シフト | - (1)7時00分~16時00分
- (2)8時00分~17時00分
- (3)8時45分~17時45分
- 休憩時間:60分
- 変形労働時間制(1か月単位)
- ※就業時間4 10:00~19:00 ※就業時間5 16:15~翌9:15(夜勤)
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給236,000円~304,250円
基本給236,000円~304,250円 ※夜勤手当 10,000円/回 ※上記給与は、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※月額(概算)=年俸÷12 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限なし)
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待遇・福利厚生 | - 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済:未加入
- 退職金制度:あり(勤続 5年以上)
- 定年制:あり (一律 60歳)
- 再雇用:あり (上限 65歳まで)
- 勤務延長:なし
- 入居可能住宅:単身用あり
- 借上げ社宅(夜勤可能な方のみ)
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休日・休暇 | - 年間休日119日
- その他
- シフト制 年間休日119日※2026年度より121日 夏季、冬季、慶弔、有給休暇、産休育休
- 育児休業取得実績:あり
- 介護休業取得実績:あり
- 看護休暇取得実績:あり
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雇用期間 | |
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試用期間 | |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(千葉・東京・埼玉) |
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求人に関する特記事項 | 【福利厚生】・通勤交通費支給・昇給・退職金制度・再雇用制度/65歳まで(定年60歳:例外事由1号)・住宅手当(上限3万円)・単身寮・医療費補助制度・制服貸与・資格取得支援制度※各項目規定あり※医療法人ならではの医療費補助制度があります※グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助(対象:職員本人と配偶者、お子様:100%)歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。※自費診療は対象外 |
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応募・選考について | - 面接(予定1回)
- 面接後 10日以内
- 郵送 電話 Eメール
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備考 | - 求人番号:12010-35841151
- 有効期限:2026/02/28
- 情報提供元:千葉公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | 医療法人社団有相会 |
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所在地 | |
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設立 | 1986年 |
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職員数 | - 企業全体:817人
- 就業場所:17人
- うちパート:2人
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備考 | 事業内容: 最成病院、介護医療院「タムス介護医療院花見川」、グループホーム「タムスグループホーム花見」、居宅介護支援室、ゆうあい訪問看護ステーションの運営。 会社の特徴: 急性期から回復期、慢性期、在宅まで、切れ目のない安全で質の高い医療の提供と地域の保健医療、介護、福祉に貢献しています。 |
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