この求人はななゆめ株式会社 ななゆめホーム柏田西が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年03月08日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
大阪府東大阪市
更新日：2026年01月07日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 【業務内容】 生活介護（食事準備、掃除、洗濯等） 身体介護（入浴、排せつ、食事、整容等） 服薬管理 見守り的援助、安否確認 コール対応 入居者様に寄り添うこと 健康管理の記録業務 申し送り など ※入浴介助：2～4人/日 ※重介護者：2人介助を徹底 ※ページ下部にシフトごとの業務内容を詳細に記載しています！ 【施設概要】 定員：65名（全室個室） 開設：2023年7月 お風呂：最新の寝台浴 / ユニットバス / シャワーキャリ―4台 / ストレッチャー浴 導入設備：平行棒 / エアロバイク（ご利用者様・スタッフの要望により） 休憩室・簡易ベッドあり ※必要な設備をしっかり揃え、働き続けやすい環境を完備！ 【人員体制】 日中：エリアマネージャー1名 / 介護役職者2名 / 介護7～9名 / 看護役職者4名 / 看護師3～4名 / 理学療法士1～2名 / 言語聴覚士1名 / 事務員2名 夜間：介護3名 / 看護師3名 / ホームの管理者1名 ※豊富な人員配置があり、忙しい時や重度者の介護を全員が協力し合ってフォローする体制が出来上がっています！ ※緊急時の役割分担ができており安心です。看護師が医療機関・ご家族様へ連絡を行い、介護スタッフは緊急搬送時の準備などを行ってもらいます。 【応募要件】 必須資格：初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）以上 ※研修期間時は曜日固定・軽度者への訪問者固定相談可能 ※未経験・ブランクのある方、既卒・第二新卒も大歓迎 |
必須経験・スキル |
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シフト | 早出 07：00～16：00 遅出 11：00～20：00 夜勤 16：30～翌9：30 |
休憩時間 | 早出・遅出：休憩60分 夜勤：休憩60分+食事時間30分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与あり（年2回） 定期昇給あり（年1回） 各種社会保険（雇用保険・労災保険・社会保険・厚生年金） 自転車・バイク・車通勤可（駐車場代無料） 交通費支給 制服貸与あり 入社後半年後に1万円の昇給あり 職能給制度による個人評価の昇給あり 厨房による昼食割引 休憩室・簡易ベッドあり（空間の区切りあり） 復職可能 ヘアカラー・ネイル可（当社規定あり） 退職金制度あり（勤続1年目から対象） 短時間勤務可（育児短時間勤務・介護短時間勤務） 引っ越し代支給 ハラスメント相談窓口あり |
休日・休暇 | 年間休日107日 シフト制（休日月9日、2月は8日） 希望休：3日可能 定期的な連休：可能 結婚休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業 子の看護休暇 年次有給休暇（法定通り） ※有給消化率100% |
教育制度 | ＜勉強会・委員会＞ 介護と看護の別々のカンファレンス（月1～2回） 介護看護合同カンファレンス（月1～2回） 褥瘡予防委員会（年4回） 虐待、身体拘束、事故防止委員会（年4回） 感染対策委員会（年2回） BCP（年2回） 館内整理整頓委員会（年2回） ＜新人スタッフの受け入れ体制＞ 1．「ななゆめ業務ルールブック」の動画を視聴してもらうので、すぐに業務ルールを覚えることができます。 2．シャワーキャリーやホーム内の物の置き場所、管理、使用時のルールを教えます。 3．未経験者・ブランクがある方には、出勤日や訪問者を固定することも可能です。 4．3～5日は同行訪問となります。初めて入るご利用者様へのサービスは別途、研修を行います。 5．顔と名前を覚えるまでは食事後の服薬サービスなどはしてもらいません。まずは、顔と名前を憶えてください！ 6．試用期間6ヶ月で業務に問題なければ職能給1万円の昇給あり！ ＜キャリアアップ支援＞ 資格取得支援制度あり |
試用期間 | あり：6ヶ月 職能給（10,000円）は試用期間終了後より支給 期間中月給：280,000円～285,000円 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
1．住マイル事業部
「住まいによりスマイルを」の活動理念のもと、会社からイベント予算が出るので贅沢なイベント盛りだくさん！
2．好きっぷ事業部
「スキップしたくなるような職場づくりを」目指し、従業員同士がレクで遊びます。質の高いサービスはコミュニケーションから！
3．縟瘡ゼロ宣言ホーム
ご利用者様に縟瘡は絶対に創りません。全員で徹底的にケアを行い、3カ月に1回の勉強会と評価も実施します。
4．ゆめかなえ～る事業部
ななゆめの理念そのものです。ご利用者様の「ゆめ」があれば「かなえ」ましょう。会社も協力します！
5．ガン末リハビリテーション
ガン末期の方でもご本人様の「ゆめ」の暮らしを。飲食や外出など、できるだけ制限無くお過ごし頂きます。
6．ななゆめリハ喫茶
頑張ってリハビリをした方にはコーヒーをご提供。サボる方にはお水になりますので応援してあげてください！
7．満福サービス
ふりかけかけ放題サービス！食事量が減らないようにしっかりと食事のサポート。のりたまが一番人気です♪
1．朝礼等で申送りがちゃんとある
2．記録ソフトで過去の申送りも確認できる
3．看護師さん常駐で何でも相談しやすく、医療や縟瘡対応など一緒に学べる（委員会や勉強会も合同開催！）
4．入浴の訪問は1日2～4名程度
5．重度者には2人介助を徹底
6．緊急時対応は看護師さんが対応なので安心
7．豊富な人員配置でサポートし合える環境
8．スタッフや利用者様の要望を取り入れた充実の導入設備（平行棒、エアロバイク等）
＜早出＞
モーニングケア
朝食の誘導と配膳下膳
朝礼～申し送り
入浴介助（2～4人/日）
※重介護者には2人介助
昼食の誘導と配膳下膳
服薬管理
健康管理の記録業務
排泄介助
掃除、洗濯
＜遅出＞
昼食の誘導と配膳下膳
掃除洗濯
入浴介助（2～4人/日）
夕食の誘導と配膳下膳
服薬管理
健康管理の記録業務
排泄介助
ナイトケア
申し送り
＜ロング夜勤＞
夕食の誘導と配膳下膳
ナイトケア
服薬管理
排泄介助
安否確認
コール対応
モーニングケア
朝食の誘導と配膳下膳
朝礼、申し送り
ななゆめホームのご紹介♪ご入居者様の「ゆめ」の暮らしを『ななゆめ』にて実現していただくため、私たちスタッフがご入居者様を応援『え～る（Yell）』しながら、質の高いサービスの提供を目指しています。 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ３．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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