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ライフクリニック蓼科(午前パート)の医療事務求人

就業応援制度 パート 2,500円 支給

長野県茅野市

更新日:2024年04月23日

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午前のみ◎シフトは週5日!ブランクOK◎院長を含め子育てと両立しているスタッフも多数!ミドル世代も活躍中◎残業少なめ!【医療機関で3年以上経験がある方の募集】あなたの経験を活かせます☆

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求人情報

求人職種

医療事務パート

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募集雇用形態

  • パート(週3日以上)
  • 半日パート

仕事内容

内科・消化器内科・小児科クリニックでの医療事務業務

【主な業務内容】
受付・電話応対
予約対応
キットの送付準備
結果処理
その他付随する業務 など

【職場情報】
外来患者数:約100名/日+その他検査
受付:常時3名体制(+クラーク1名)
電子カルテ導入済み

【応募要件】
普通自動車免許(AT限定可)

【備考】
雇用期間の定めあり:1年間
※原則更新

必須経験・スキル

  • 実務経験3年以上
  • 医療機関
  • Wordスキル
  • Excelスキル

シフト

月~土
08:15~13:00
※シフトは週5日程度、時間は応相談。

休憩時間

無し

給料例 (パート)

時給:1,000円

【別途支給手当】
通勤手当:上限なし

待遇・福利厚生

寸志:年2回(実績による)
昇給:あり
労災保険、雇用保険(法定通り)
マイカー通勤可能(駐車場代無料)
通勤手当あり

休日・休暇

日曜日・祝日
第1・3・5土曜
第2・4土曜の午後
その他
年次有給休暇(法定通り)

試用期間

6ヶ月間:同条件

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
医療法人LAGOM ライフクリニック蓼科です。
当院は、「健康づくりの康民館」として医療イノベーションをおこしていくことを理念として、2017年9月に開設し、2022年5月には法人化しました。院長の専門領域である消化器内科をはじめとして、内科・小児科・リハビリテーション科・健診・人間ドックなどはばひろい地域医療への貢献を行っております。

現在、医療事務を募集中!
医療機関での経験が3年以上ある方が対象です。外来患者様の受付対応や健診の予約対応、キットの送付準備、結果処理等をお願いいたします。シフトは週5日ですが、午前のみの勤務と無理なくご勤務いただけますよ。院長を含め、子育てと両立しているスタッフも多数おり、急なお休みも柔軟に対応しております。皆で助け合いながらお仕事に取り組んでおりますのでご安心ください。

ご興味がある方は是非ご応募ください♪

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職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.書類選考
履歴書の郵送をお願いします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接(2回)
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

武居(たけい)

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人LAGOM ライフクリニック蓼科

施設形態

クリニック

所在地

〒391-0213
長野県 茅野市 豊平3317-1

職員数

18名

診療科目

内科・消化器内科・小児科・リハビリテーション科
健診・人間ドック
自費診療

外来患者数

約100人/日

ライフクリニック蓼科(午前パート)の医療事務求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人LAGOM ライフクリニック蓼科が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月07日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、2,500円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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