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埼玉県春日部市
更新日:2025年12月17日
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求人職種 | 医療事務常勤パート |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 訪問診療での事務業務 訪問診療を行う医師・看護師と連携しながら、 事務の立場から医療を支える業務を担当していただきます。 入職後すぐに、すべての業務をお任せすることはありません。 まずは日常的な業務を通して、訪問診療の流れや患者様との関わり方を身につけていただ きます。 先輩スタッフのサポートを受けながら業務を進めるため、医療業界が初めての方も安心し て取り組める環境です。 日常業務を通して経験を積んだ後、業務の習熟度に応じて、診療報酬請求業務にも少しずつ 関わっていただきます。 【主な業務内容】 電話対応、書類作成・整理 患者様情報の管理、各種データ入力 電子カルテへの入力業務 訪問診療に関する書類・資料の準備、管理 訪問診療のスケジュール管理・調整 診療報酬請求業務 (※業務に慣れてきた段階で、補助的な作業から関わっていただきます) 医師・看護師との連携を含む、上記業務に付随する院内事務業務全般 医療事務やレセプト業務の経験がある方には、状況に応じて より専門性の高い業務をお任せすることも可能です。 これまでのご経験を活かしながら、訪問診療に関わる事務業務に携わっていただけます。 患者様一人ひとりに寄り添う医療を、事務の立場から支える。 チームで医療を支えるやりがいを感じられる仕事です。 |
必須経験・スキル |
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シフト | 08:30~17:30 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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給料例 (パート) | 時給:1150円~ |
待遇・福利厚生 | 交通費支給(上限30,000円/月) 社会保険完備(雇用・厚生年金・労災・健康) 制服貸与 昇給:年1回 賞与:年2回(7月、12月)※業績により 役職手当 最終学歴考慮手当(看護学に限る) 各種資格手当(認定看護師・専門看護師・特定行為修了者) |
休日・休暇 | 週休2日制 有給休暇 GW 夏季休暇 年末年始休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
教育制度 | 研修あり ※関連クリニックでの研修もご要望があれば実施可能です! |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.書類選考 キャリアシート送付または履歴書郵送 ※職種によっては書類選考を省略することもあります。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 野口 |
電話番号 | 電話の際は「コメディカルドットコムを見て」とお伝えください。 電話番号 03-3409-8885 |