医療法人初音会（常勤）の看護師求人

愛知県刈谷市

更新日：2025年11月07日

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求人情報

求人職種	看護師常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般◆当会は訪問看護、訪問診療、内科診療所を運営し、『医療』と『介護』で地域の皆様の暮らしを支えることに尽力しています。ＰＴ、ＯＴが在籍しリハビリにも力を入れています。診療所の職員とは『顔の見える関係』で急な受診調整など連携がスムーズで安心です。未経験でも丁寧にご指導します。業務に慣れたら訪問件数４件／日以上、オンコール業務月７日程度お願いしています。★フレックスタイム制を導入、年次有給休暇の時間単位取得、直行直帰が可能など、働きやすさに配慮しています。（有給休暇取得率９６％、年間休日１２０日以上）研修参加、ｅーラーニング導入でキャリア形成を応援しています
必須経験・スキル	■免許・資格必須：看護師
シフト	(1)8時30分～17時30分又は　6時 00分　～　22時 00分　の間の8時間程度休憩時間：60分フレックスタイム制２はフレックスタイム制で、８時間となっていますが、訪問件数等に合わせて時間数を変更することができます。１日のコアタイム（必ず働く時間帯）もありませんので、ご自身の都合等に合わせて、勤務することが可能です。尚、入職３ヶ月以降利用が可能です。
給料例 (常勤)	参考モデル月給280,000円～348,000円基本給212,000円～280,000円諸手当内訳資格手当23,000円～23,000円勤務手当15,000円～15,000円調整手当20,000円～20,000円電話当番（オンコール）待機手当　１回２，０００円　＊訪問出動時は勤務時間に応じて残業代を支給　住宅手当（世帯主）１５，０００円　家族手当（世帯主）５，０００円　子育て支援手当（特記事項参照）固定残業代：あり　（10,000円～10,000円）時間外労働の有無にかかわらず、３時間の往診手当として支給し、３時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給。通勤手当：実費支給（上限あり）月額　30,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 2.8ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入定年制：あり　（一律　70歳）再雇用：なし勤務延長：なし利用可能託児所：あり医院から車で約３分の場所です。定員は随時お問い合わせ下さい。
休日・休暇	年間休日124日日その他育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり３ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：なし
求人に関する特記事項	＊子育て支援制度（０ー２歳・小学１ー３年生までの子が対象）子育て中の職員には、月の勤務日数により手当を支給１０日以上５千円、１５日以上１万円、２０日以上１万５千円※２人目以降３千円加算します＊見学も歓迎です。お気軽におたずねください。職場の雰囲気をＨＰで紹介しています。是非ご覧下さい。＊子・孫の看病など急なお休みも取りやすい環境を整えています。介護休業、育児休業取得実績あり。＊福利厚生（制服貸与、慶弔見舞金、予防接種費用負担、医療費補助、美容医療割引、ハウスクリーニング割引等）＊働きやすい職場作りに力を入
応募・選考について	面接（予定1回）面接後　7日以内郵送　電話
備考	求人番号：23110-14726751 有効期限：2026/01/31 情報提供元：刈谷公共職業安定所
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基本情報

事業所名	医療法人初音会
所在地	〒448-0007 愛知県刈谷市東境町児山９８－１
設立	1985年
職員数	企業全体：44人就業場所：15人うちパート：7人
備考	事業内容：内科中心に外来、訪問診療を行う診療所。訪問看護ステーション併設。専門医外来設置（小児・呼吸器・消化器科）。地域の皆様に信頼され世代をこえて親子４代で通える診療所を目指している。会社の特徴：杉浦医院（外来・訪問診療）、訪問看護ステーション、提携特別養護老人ホームと連携し、地域の皆様の暮らしを医療と介護で支えます。研修支援・働き方改革に努め、働きやすい職場を目指している

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