医療法人日望会介護老人保健施設サンホープ笠懸(常勤)の看護師求人
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求人情報
求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | 介護老人保健施設での看護業務医師の指導の下での投薬、点滴、バイタルチェック等食事、入浴、排せつ等の介助*夜勤は月4~6回利用者:100名通所者:40名*入職祝金100,000円支給あり!「変更範囲:法人内すべての業務への変更あり」「看護」 |
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必須経験・スキル | ■免許・資格- 必須:看護師
- 必須:准看護師
- いずれかの免許・資格所持で可
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シフト | - (1)8時30分~17時30分
- (2)16時30分~9時00分
- 休憩時間:60分
- 変形労働時間制(1か月単位)
- 就業時間(2):夜勤(2日計算)
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給186,800円~266,800円
基本給165,000円~240,000円 - 諸手当内訳
- 資格手当15,000円~20,000円
- 処遇改善手当6,800円~6,800円
・皆勤手当 3,000円 ・家族手当 4,000円~ ・住宅手当 4,000円~ ・夜勤手当 11,000円/回 *欠勤控除のある月給制です 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 10,000円
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待遇・福利厚生 | - 昇給:あり
- 賞与:あり(年2回)
- 賞与月数 計 3.6ヶ月分(前年度実績)
- 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
- 退職金共済:未加入
- 定年制:あり (一律 65歳)
- 再雇用:あり (上限 70歳まで)
- 勤務延長:なし
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休日・休暇 | - 年間休日108日
- その他
- 月9日休み(シフト制)、年末年始の特別休暇2日
- 育児休業取得実績:あり
- 介護休業取得実績:あり
- 看護休暇取得実績:なし
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雇用期間 | |
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試用期間 | - 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 皆勤・特定処遇改善手当なし 賞与算定期間除外 (入職日が21日以外は入職後最初の21日より3ヶ月)
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(同法人のみどり市内にある施設) |
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求人に関する特記事項 | ・通勤手当は規定により算出いたします・駐車場無料・永年勤続表彰制度あり・労働組合あり(組合費基本給の1.7%上限4,000円)・昼食補助あり・入職祝金制度あり正社員100,000円(有料職業紹介を利用して入職された方は対象外) |
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応募・選考について | |
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備考 | - 求人番号:10030-04299151
- 有効期限:2026/01/31
- 情報提供元:桐生公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | 医療法人日望会介護老人保健施設サンホープ笠懸 |
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所在地 | |
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設立 | 1995年 |
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職員数 | - 企業全体:350人
- 就業場所:96人
- うちパート:23人
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備考 | 事業内容: 要介護状態にある老人に対する看護・介護 会社の特徴: 医療、介護のトータルケア体制が確立している。(病院・老健・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・訪問介護・訪問リハビリ・居宅介護支援センターなど) |
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