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介護老人保健施設 ラポール・レイゾン(常勤)の看護師求人

群馬県邑楽郡邑楽町

更新日:2025年11月13日

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求人情報

求人職種

看護師常勤

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

介護老人保健施設(入所・通所)での看護業務

【主な業務内容】
送迎業務
利用者の介助業務(食事の介助、入浴介助、排泄介助)
状況に応じ病院までの搬送もあります。
※他、付随する業務
利用者様の健康管理、服薬管理など

【応募要件】
資格:看護師、普通自動車運転免許
経験:実務経験のある方

【施設概要】
定員:入所70名 / 通所20名
居室:個室6室 / 2人室4室 / 4人室14室

シフト

(1)07:30~16:30
(2)10:00~19:00
(3)16:30~翌9:30

休憩時間

60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給277,500円~307,500円
基本給220,000円~250,000円 + 諸手当57,500円
諸手当内訳
食事手当:2,000円
被服手当:500円
資格手当:25,000円
夜勤手当:7,500円/回 (月平均4回分)

【別途支給手当】
時間外手当
皆勤手当:10,000円
家族手当:3,000円~5,000円
通勤手当:上限12,900円/月

待遇・福利厚生

【昇給】あり
【賞与】年2回(前年度実績 計2.5ヶ月)
各種社会保険完備
退職金制度あり(勤続3年以上)
定年制:一律60歳
再雇用制度あり(満65歳まで)
交通費支給
家族手当あり
マイカー通勤OK(無料駐車場あり)

※昇給・賞与は業務成績により変動。

休日・休暇

年間休日108日
会社カレンダーによる月9日休み
有給休暇
産前/産後休暇
育児休暇
育児休業取得実績あり

教育制度

OJT

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

試用期間あり(3ヶ月)

※試用期間中の条件
被服・食事手当不支給、資格手当12,500円

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
医療法人有朋会が運営する「ラポール・レイゾン」は入所定員70名の介護老人保健施設です。現在当施設では主に利用者様の健康管理を担当いただく看護師の方を募集しております。

【■頼れる先輩多数在籍■】
ラポール・レイゾンではベテランの職員も多く、介護看護共に手厚いバックアップの体制があるので、利用者様の急変時などにも安心して頂けます。看護職員が多数在籍しているので、お看取りや、エンゼルケアの際にも安心して対応して頂けます◎

【■外出、レクなどに力を入れています■】
介護度高めの利用者様にも少しでも日々を楽しんでもらいたいので、施設内レクなどには参加して頂くこともあります。
皆さんでホールに集まり、担当職員が奏でる楽器などに合わせて歌ったり、手拍子をしたりと、活気があります。面会に来られるご家族も多いので、施設内が閉塞的にならず、笑い声が響くあったかい職場ですよ◎

事前の見学も受け付けております。
ご興味のある方は【応募フォーム】より気軽にご相談下さい。
皆様にお会いできるのを楽しみにしています。

ストリートビュー

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。)

2.担当者から折り返し連絡があります。
(※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。)

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人 有朋会 介護老人保健施設 ラポール・レイゾン

施設形態

介護老人保健施設

所在地

〒370-0614
群馬県 邑楽郡邑楽町 赤堀1031

交通アクセス

東武伊勢崎線「館林駅」より車で15分

設立

1992年6月

職員数

49名

受動喫煙防止措置

屋外・敷地内禁煙

備考

【施設形態】
・利用定員70名(個室6室/2人部屋4室/4人部屋14室)

介護老人保健施設 ラポール・レイゾン(常勤)の看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人 有朋会 介護老人保健施設 ラポール・レイゾンが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月12日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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